Nous ne cherchons pas simplement quelqu’un pour occuper un poste.

Nous cherchons une pièce maîtresse. Une personne capable de participer activement au développement d’Espace Cession, de prendre sa place dans notre entreprise et de grandir avec elle.

Espace Cession accompagne les propriétaires d’entreprise partout au Québec dans la vente de leur société, de l’évaluation initiale jusqu’à la clôture de la transaction.

LA MISSION

Votre mission sera claire : rencontrer des propriétaires d’entreprise, comprendre leur projet de cession, créer une relation de confiance et les convaincre de confier leur entreprise à Espace Cession.

Vous développerez notre portefeuille de vendeurs et transformerez les occasions d’affaires en mandats signés.

Vous serez là pour vendre, relancer, convaincre, négocier et conclure.

Une fois le mandat signé, vous ne serez pas abandonné au milieu d’une montagne de tâches administratives. Nos équipes spécialisées prendront le relais pour préparer le dossier, rédiger et diffuser l’annonce, qualifier les acheteurs, rechercher le financement, coordonner la diligence raisonnable et accompagner la transaction jusqu’à sa clôture.

Vous pourrez donc vous concentrer sur ce que vous faites le mieux : développer des relations, créer des occasions et signer des mandats.

VOTRE QUOTIDIEN

Vous répondrez aux demandes entrantes, prospecterez de nouveaux propriétaires, organiserez vos rendez-vous et présenterez notre méthode d’accompagnement.

Vous devrez comprendre rapidement les enjeux d’un dirigeant, poser les bonnes questions et lui démontrer qu’Espace Cession est la bonne structure pour vendre son entreprise.

Vous assurerez vos suivis,



maintiendrez votre pipeline commercial à jour et travaillerez avec un objectif simple : obtenir régulièrement de nouveaux mandats de vente.

LE CADRE DE TRAVAIL

Parce que l’environnement dans lequel on travaille compte aussi, vous rejoindrez une équipe dynamique dans de beaux bureaux modernes et professionnels situés à Saint-Laurent.

Vous travaillerez dans un environnement structuré, stimulant et humain, avec des espaces agréables, des outils technologiques performants et une équipe accessible.

L’ambiance est sérieuse lorsqu’il faut obtenir des résultats, mais simple, directe et conviviale au quotidien. Les décisions se prennent rapidement, les idées peuvent être proposées librement et chacun peut réellement contribuer au développement de l’entreprise.

Vous disposerez d’une marque crédible, d’une importante base d’acheteurs qualifiés, d’un système interne complet et du soutien de plusieurs professionnels spécialisés dans les différentes étapes d’une transaction.

LES QUALITÉS QUE NOUS RECHERCHONS

Nous recherchons une personne ambitieuse, autonome et disciplinée.

Une personne qui sait écouter un dirigeant qui veut vendre son entreprise, comprendre ses préoccupations et gagner sa confiance.

Une personne qui n’attend pas que les occasions arrivent toutes seules,



qui effectue ses suivis sérieusement et qui n’a pas peur de relancer jusqu’à obtenir une réponse claire.

Vous devez aimer le contact humain, la négociation et les résultats. Vous devez également être capable de gérer plusieurs occasions simultanément sans perdre le fil.

Une expérience en vente, développement d’affaires ou vente B2B est nécessaire. Une expérience en vente d’entreprise, immobilier commercial, services financiers, financement ou franchise constitue un avantage important.

LA RÉMUNÉRATION

Votre rémunération évoluera directement avec vos résultats. Plus vous développerez le portefeuille de mandats, plus votre potentiel de revenus sera key.

Le poste offre également une possibilité réelle d’évolution vers davantage de responsabilités, la gestion commerciale et, à terme, le développement d’une équipe.

CE POSTE N’EST PAS POUR TOUT LE MONDE

Nous ne cherchons pas le candidat qui souhaite simplement recevoir un salaire et attendre que les journées passent.

Nous cherchons quelqu’un qui veut vendre, progresser, prendre de l’ampleur et bénéficier directement de la croissance à laquelle il aura contribué.

Quelqu’un qui pourra dire, dans quelques années :

« J’étais là au début. J’ai participé à cette croissance et j’en ai réellement bénéficié. »

Rémunération : 50 000,00$ à 130 000,00$ par an

Avantages

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vision
- Stationnement sur place

Langue:
- Français (Obligatoire)
- Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : Déplacements fréquents

📌 COMMERCIAL SENIOR : DÉVELOPPEMENT DES MANDATS (Montreal)
🏢 ESPACE CESSION
📍 Montreal