Le gestionnaire, Développement de produits assure le développement des catégories de produits sous sa responsabilité afin d'en maximiser la croissance, la performance et la rentabilité. Pour ce faire, il collabore de manière étroite avec les équipes des ventes, du marketing, de l’approvisionnement ainsi qu’avec l’équipe de développement de produits. Il représente l’entreprise auprès des fournisseurs et négocie des conditions commerciales optimales, tout en assurant le respect des échéanciers, des budgets et des objectifs de rentabilité.

Responsabilités :

- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies pour les catégories de produits sous sa responsabilité afin d’atteindre les objectifs d’affaires et les cibles budgétaires fixés par la direction.

- Piloter le processus de développement de nouveaux produits (NPD), depuis l'idéation, l'élaboration du concept, l'évaluation de la faisabilité, la formulation/conception, le prototypage, les essais, la validation et la commercialisation, jusqu'au lancement du produit.

- Assurer la gestion globale des catégories de produits attribuées en collaboration avec les équipes des ventes, du marketing et de l'approvisionnement afin d'optimiser leur performance commerciale.

- Identifier et comprendre les besoins des consommateurs en vue de développer des produits qui apportent un bénéfice aux consommateurs en termes de fonctionnalité, de prix ou d’avantage compétitif.

- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour maximiser la performance des produits en matière de ventes, de marge, de rotation et de rentabilité.

- Établir et maintenir des relations d'affaires solides avec les fournisseurs actuels et potentiels afin d'identifier de nouvelles opportunités de produits, favoriser l'innovation et assurer une veille continue des tendances du marché et des avancées manufacturières.





- Gérer et optimiser la structure de prix d’achat auprès des fournisseurs.

- Négocier les délais de production et les conditions d’achat auprès des fournisseurs(MOQ, frais, modalités commerciales, etc.) afin d’appuyer le lancement et le succès d’initiatives à fort potentiel.

- Négocier les meilleures modalités de paiement auprès des fournisseurs, en étroite collaboration avec l’équipe des finances.

- Contribuer à la réussite de la stratégie de lancement de produits en collaboration avec une équipe interfonctionnelle (ventes, marketing, conception, développement produit).

- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans de marketing, de merchandising et de ventes pour les produits existants et les nouveaux produits, tant pour les marques Trudeau que pour les marques privées.

- Animer des présentations de produits à l’intention de l’équipe interne des ventes et de la clientèle externe.

- Formuler des recommandations sur tous les nouveaux produits susceptibles d’être ajoutés à une catégorie et établir des prévisions de ventes en collaboration avec les équipes concernées.

- Formuler des recommandations sur la tarification des produits au sein d’une catégorie.

- Participer à l'amélioration des indicateurs (KPI) de rotation et de rentabilité des produits, formuler des recommandations concernant les références à faible performance et proposer des produits de remplacement au besoin.





- Participer à la gestion stratégique et tactique du cycle de vie des produits et collaborer étroitement avec les équipes de ventes et du marketing pour mettre en œuvre des initiatives de mise en marché et développer des solutions de merchandising performantes.

- Analyser en permanence le marché concernant les produits actuels et les nouveautés au sein de la catégorie.

- Accompagner les équipes de ventes en leur fournissant des informations sur les produits.

- Proposer, faire approuver et suivre le budget de développement des catégories.

- Participer à des salons professionnels selon les besoins.

Profil recherché :

- Baccalauréat dans une discipline pertinente (de préférence en gestion d'entreprise ou en marketing)

- Au moins 10 ans d'expérience dans le développement de produits et l'approvisionnement en Chine

- Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur des biens de consommation

- Maîtrise de l'anglais et du français, à l'oral comme à l'écrit, en raison de collaborations très étroites avec l’Asie, la Chine et les États-Unis

Compétences requises :

- Créativité et ingéniosité

- Expérience et passion pour le développement de produits

- Excellentes compétences en négociation (conditions de ventes, prix et délais)

- Esprit d'équipe

- Sens développé de l'organisation

- Solides compétences en communication et en présentation

- Excellentes capacités d'analyse et aisance avec les chiffres

- Esprit d'entreprise et sens aigu des affaires

Autre exigence :

- Disponibilité pour voyager plusieurs fois par année, tant en Amérique du Nord qu’à l’étranger (Asie)

Ce que nous offrons :

- Conditions salariales avantageuses

- Offre généreuse de vacances et de congés (congés personnels, congés durant la période des Fêtes et plus)

- Programme complet d'assurances collectives

- Service de télémédecine et programme d'aide aux employés

- Épargne collective (REER) avec contribution de l'employeur

- Accès à des produits Trudeau à rabais substantiels

📌 Gestionnaire, Développement de produits | Product Development Manager (Boucherville)
🏢 Trudeau
📍 Boucherville