À propos du posteNous recherchons un(e) Principal(e), ingénierie logicielle hautement expérimenté(e) en Finance et en Réassurance et techniquement chevronné(e) pour diriger des initiatives d’ingénierie complexes et orienter les décisions architecturales à l’échelle du portefeuille. Ce rôle combine une expertise technique approfondie avec une réflexion stratégique, un sens des affaires et du mentorat, jouant un rôle essentiel dans la stimulation de l’innovation et la livraison de systèmes évolutifs et fiables.Le/la Principal(e) se concentrera sur la résolution de problèmes d’affaires complexes en tirant parti de technologies adaptées à l’usage, incluant sans s’y limiter les API, microservices, infonuagique, logiciel-service (SaaS), IA, et également sur l’amélioration des processus d’ingénierie logicielle, l’optimisation du délai de mise sur le marché et le mentorat des ingénieurs logiciels à l’échelle de l’organisation.BénéficesAménagements de travail flexibles et formule de travail hybridePossibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par annéeAutres avantages sociaux visant à soutenir votre bien‑être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux‑être, et plus encore.RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez‑vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)Échelle Salariale (sans S’y Limiter) : 161 600 – 197 500Bonus annuel cible, basé sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’audoublede la cible (selon la performance individuelle de l’employé et les résultats financiers de l’entreprise).ResponsabilitésDétenir la direction technologique et la feuille de route des actifs technologiques pour Finance et Réassurance.Collaborer étroitement avec la haute direction et les principaux responsables pour développer et mettre en œuvre des initiatives stratégiques et des feuilles de route qui stimulent l’innovation, améliorent l’efficacité et contribuent à maintenir un avantage concurrentiel sur le marché.Être responsable des performances, de l’évolutivité et des autres aspects de la plateforme.Servir d’autorité technique et de décideur pour les initiatives clés d’architecture et de conception,



en particulier celles à haut risque ou impliquant de nouvelles technologies.Agir comme multiplicateur de force : mettre à profit votre vaste expertise pour accroître la productivité et l’efficacité de l’ensemble de l’équipe d’ingénierie.Être techniquement « hands‑on ». Servir de conseiller(ère) de confiance, en mettant à profit une expertise technique pour assumer et prendre des décisions et des initiatives stratégiques; jouer un rôle importantdans l’élévation du processus de prise de décision technique et agir comme leader technologique.Promouvoir la collaboration inter‑équipes et piloter l’orientation technique à travers les équipes, fonctions et produits, en veillant à ce que les décisions soutiennent la stratégie globale d’affaires et de technologie.Développer des cadres, API et boîtes à outils partagés en ingénierie logicielle pour simplifier l’intégration dans les applications de production.Définir et faire respecter les meilleures pratiques d’ingénierie logicielle, en assurant la cohérence à travers le développement des modèles, le déploiement et la surveillance.Identifier des opportunités d’innovation et d’amélioration continue et agir comme agent(e) de changement en défendant des idées et initiatives innovantes pour améliorer les processus.Se tenir au fait des tendances de l’industrie, des technologies émergentes et des meilleures pratiques; évaluer l’impact potentiel des nouvelles technologies sur l’organisation et recommander des stratégies d’adoption.Coordonner avec des experts dans divers forums techniques, internes et externes. Être reconnu(e) comme membre actif(ve) de la communauté technologique et promouvoir la technologie au sein et à l’extérieur de l’organisation.QualificationsBaccalauréat en informatique/génie logiciel ou expérience équivalente.10+ années d’expérience en développement logiciel, dont au moins 3+ années dans un rôle de leadership technique.Solide compréhension des principes d’architecture logicielle, des modèles de conception de systèmes,



ainsi que des concepts et cadres IA/apprentissage automatique (ML).Expertise approfondie d’Oracle Fusion ERP, Oracle EPM et Oracle FDI.Expertise dans la mise en œuvre de solutions IFRS 17 telles que SAS IFRS 17 ou autres solutions IFRS 17.Expertise en technologies de données telles que Databricks, Python, Informatica Intelligent Cloud Services (CAI & CDI).Maîtrise approfondie d’Angular, Java, Spring, Spring Boot, bases de données (SQL & NoSQL) et expérience avec les plateformes infonuagiques (telles qu’AWS, Azure, GCP), les micro‑services et les systèmes distribués.Capacité avérée à concevoir des systèmes évolutifs et résilients en environnements de production.Connaissance approfondie du Développement, sécurité et opération (DevSecOps) et des outils d’observabilité.Leadership éprouvé en mentorat d’ingénieurs logiciels et en développement de communautés techniques globales.Excellentes aptitudes en résolution de problèmes et capacité à naviguer dans l’ambiguïté.Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes pour faire le lien entre les équipes de développement logiciel et les dirigeants d’affaires.Bilinguisme (français/anglais) nécessaire d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.Égalité d’accès à l’emploiLe respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.En tant qu’employeur conçu pour la diversité, nous reconnaissons la nécessité d’apporter des accommodements dans l’environnement de travail. Si vous avez besoin d’assistance supplémentaire, veuillez nous le faire savoir.Intact n’offre pas de parrainage ou de soutien concernant les démarches d’immigration. Les candidats doivent être admissibles à travailler au Canada à compter de la date prévue d’entrée en fonction et être responsables de maintenir cette admissibilité.#J-18808-Ljbffr

📌 Principal(E), Ingénierie Logicielle - Finance Et Réassurance - C$161,600 - C$197,500 Par An (Winnipeg)
🏢 Intact
📍 Winnipeg