Dure de l''emploi: Permanent Langue de travail: Anglais Heures de travail: 30 44 heures par semaine Education: Diplme d''tudes secondaires ou l''quivalent Exprience: 1 an moins de 2 ans ou experience quivalente Tches Transporter la vaisselle propre, les ustensiles et autres objets aux aires de service et dresser les tables Nettoyer et dsinfecter des articles comme des treillis, des chariots et des broyeurs de dchets de lave-vaisselle Dbarrasser et nettoyer des tables, des plateaux et des chaises Utiliser un lave-vaisselle pour laver la vaisselle, les verres et les ustensiles Dsinfecter la vaisselle et autres articles et les laver la main Inscrire dans les registres les quantits de nourriture utilise Emballer les aliments emporter Diviser les denres en portions et les envelopper Prparer et faire chauffer des plats simples Servir les aliments aux clients, au comptoir ou la table de buffet Remplir les rfrigrateurs et les comptoirs salade Prendre les commandes des clients Nettoyer et dsinfecter la cuisine, les postes de travail, les armoires, les endroits pour le rangement et l''quipement Recevoir, dballer et ranger les provisions dans les rfrigrateurs, les conglateurs, les armoires et tout autre rangement Enlever les dchets et les ordures et vider les poubelles Balayer, essuyer, laver, cirer et astiquer les parquets Laver, peler et couper des lgumes et des fruits Poids manipul Jusqu'' 13,5 kg (30 lb) Jusqu'' 23 kg (50 lb) Qualits personnelles Attitude axe sur le client Relations interpersonnelles efficaces Fiable Esprit d''quipe Capacit d''effectuer plusieurs tches simultanment Questions de slection tes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel? tes-vous disponible pour commencer la date indique dans l''offre d''emploi? Avez-vous de l''exprience de travail dans ce domaine? Options de conditions d''emploi Soir Options de conditions d''emploi Matin Jour Fin de semaine Soutien pour les nouveaux arrivants et les rfugis Appuie l''intgration la socit et au march du travail des nouveaux arrivants et/ou des rfugis (par exemple : facilite l''accs diverses ressources communautaires, des cours de langue, de la formation professionnelle, etc.) Embauche des nouveaux arrivants et/ou des rfugis ayant t dplacs aprs un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple: Ukraine, Afghanistan, etc.) Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les rfugis dans la reconnaissance des titres de comptences trangers Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de rfugis avec des employs d''exprience Prsente des formations sur la diversit et le multiculturalisme pour crer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les rfugis Soutien pour les jeunes Offre des formations en cours d''emploi adapte aux jeunes Offre des opportunits de mentorat, de coaching et/ou de rseautage aux jeunes Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les jeunes Soutien pour les Autochtones Offre des opportunits de mentorat, de coaching et/ou de rseautage aux travailleurs Autochtones Dveloppe et entretient des relations avec les communauts autochtones, les entreprises et les organisations appartenant des Autochtones Offre au personnel des formations sur les comptences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones Soutien pour les minorits visibles Applique des politiques d''embauche qui dcouragent la discrimination envers les membres des minorits visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorits visibles avec des employs d''exprience Prsente des formations sur la diversit et le multiculturalisme pour crer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorits visibles

📌 Artiste du sandwich (Yellowknife)
🏢 mainstreet donair & falafel
📍 Yellowknife