Donnez un nouvel élan à votre carrière chez Flair Airlines

Chez Flair Airlines, notre mission est de rendre le transport aérien abordable et accessible à tous. Pour y parvenir, nous recherchons des personnes talentueuses qui souhaitent contribuer à transformer l’industrie aérienne. En tant que compagnie aérienne la plus fiable au Canada, nous nous engageons à offrir un excellent rapport qualité-prix. Alors que nous poursuivons l’expansion de notre réseau, augmentons la fréquence de nos vols et développons nos services, nous sommes à la recherche de personnes passionnées qui souhaitent nous aider à rendre le transport aérien accessible à tous. Nous savons qui nous sommes et nous avons confiance en notre approche.

Votre équipe :

Joignez-vous à l’équipe Marketing de Flair à titre de stratège de marque, un rôle stratégique en marketing qui requiert une excellente compréhension des consommateurs québécois, de leur culture, de leur langue, du paysage médiatique et de leurs habitudes de voyage. Relevant du ou de la gestionnaire, Marque, vous dirigerez l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies marketing culturellement pertinentes visant à accroître la notoriété de la marque, à stimuler la demande et à soutenir la croissance de Flair Airlines et de Vacances Flair partout au Québec. Dans ce rôle, vous adapterez les stratégies de marque nationales afin qu’elles trouvent écho auprès des publics québécois, tout en assurant leur cohérence avec le positionnement global de la marque Flair. Vous identifierez également les occasions de croissance et les possibilités propres au marché local et fournirez l’expertise nécessaire afin de renforcer la pertinence de la marque et la performance des campagnes dans l’ensemble de la province.

Ce poste est offert en présentiel à Montréal (YUL).

Une journée dans ce rôle :

À titre de stratège de marque, vous devrez :

- Adapter et localiser les stratégies de marque nationales pour les publics québécois, tout en maintenant la cohérence globale de la marque.
- Repérer les occasions de renforcer la notoriété, la pertinence et la considération de la marque au Québec.
- Agir à titre d’expert(e) interne en matière de comportement des consommateurs québécois, de tendances culturelles et de dynamiques du marché.
- Veiller à ce que les initiatives marketing établissent un lien authentique avec les consommateurs québécois et répondent aux attentes locales.
- Adapter et localiser les stratégies de marque nationales pour les publics québécois, tout en maintenant la cohérence globale de la marque.
- Repérer les occasions de renforcer la notoriété, la pertinence et la considération de la marque au Québec.
- Agir à titre d’expert(e) interne en matière de comportement des consommateurs québécois, de tendances culturelles et de dynamiques du marché.
- Veiller à ce que les initiatives marketing établissent un lien authentique avec les consommateurs québécois et répondent aux attentes locales.
- Adapter et localiser les stratégies de marque nationales pour les publics québécois, tout en maintenant la cohérence globale de la marque.
- Repérer les occasions de renforcer la notoriété, la pertinence et la considération de la marque au Québec.
- Agir à titre d’expert(e) interne en matière de comportement des consommateurs québécois, de tendances culturelles et de dynamiques du marché.
- Veiller à ce que les initiatives marketing établissent un lien authentique avec les consommateurs québécois et répondent aux attentes locales.
- Communiquer des renseignements exploitables afin d’orienter la stratégie marketing et les décisions d’affaires.




- Soutenir la planification et la mise en œuvre de campagnes marketing intégrées destinées aux publics québécois.
- Collaborer avec les autres équipes afin d’optimiser la performance et la pertinence des campagnes.
- Soutenir les stratégies marketing liées au lancement de nouvelles liaisons et aux initiatives d’expansion de marché.
- Repérer les occasions d’améliorer la notoriété, l’engagement, la conversion et l’efficacité de l’acquisition de clients.
- Soutenir l’équipe Marketing en fournissant une connaissance du marché local et des perspectives culturelles concernant les offices de tourisme, les organismes de marketing de destination, les associations de l’industrie, les groupes communautaires et les parties prenantes du milieu des affaires au Québec.
- Participer à la recherche et au repérage d’occasions de partenariats, de commandites, d’événements et d’engagement communautaire au Québec.
- Fournir des recommandations et du contexte sur le marché local afin de soutenir les initiatives de partenariat et d’engagement communautaire dirigées par d’autres équipes.
- Soutenir l’élaboration d’initiatives marketing axées sur le Québec en repérant les tendances locales, les organisations et les occasions susceptibles d’accroître la visibilité de la marque et sa pertinence sur le marché.
- Communiquer les commentaires et observations provenant du marché québécois afin de contribuer à l’élaboration des stratégies marketing, des campagnes et des initiatives de croissance.
- Examiner les communications en français et formuler des recommandations afin d’en assurer la pertinence culturelle et l’harmonisation avec les attentes des consommateurs québécois.
- Surveiller la performance du marché québécois, l’efficacité des campagnes et la santé de la marque, et produire des rapports à ce sujet.
- Suivre les principaux indicateurs de performance liés aux initiatives marketing et aux objectifs de croissance.
- Présenter des analyses et des recommandations à la direction Marketing et aux parties prenantes interfonctionnelles.
- Agir comme la voix du client québécois au sein de l’organisation.
- Veiller à ce que les stratégies marketing tiennent compte des réalités du marché québécois et de ses nuances culturelles.
- Réduire les risques liés à la localisation et améliorer l’efficacité des investissements marketing.
- Fournir une expertise du marché québécois et des perspectives locales afin de soutenir les initiatives auprès des parties prenantes, les partenariats et l’engagement communautaire.
- Soutenir l’expansion réussie du réseau et les initiatives de croissance du marché.
- Contribuer à faire de Flair Airlines et de Vacances Flair des marques de voyage reconnues et dignes de confiance au Québec.
- Effectuer toute autre tâche requise afin de soutenir les objectifs de l’entreprise.

Ce que vous apportez à l’équipe :

Le candidat ou la candidate idéal(e) incarne les valeurs fondamentales de Flair, soit l’honnêteté, l’efficacité, la responsabilisation et le respect, tout en ayant démontré son succès dans ses expériences professionnelles antérieures. Nous recherchons également une personne possédant les qualifications suivantes :
- Un baccalauréat en marketing, en communications, en administration des affaires, en tourisme, en commerce ou dans un domaine connexe est souhaité.
- Une combinaison équivalente de formation,



de perfectionnement et d’expérience pertinente sera également considérée.
- Expérience :
- Un minimum de trois (3) années d’expérience en marketing de marque, en communications, en stratégie de marché, en marketing touristique, en marketing de destination ou dans un domaine connexe.
- Expérience dans l’élaboration et la mise en œuvre de campagnes marketing ou d’initiatives de marque destinées aux publics québécois.
- Solides compétences en communication, en présentation et en gestion de projets.
- Capacité à gérer plusieurs initiatives dans un environnement dynamique.

- Compétences et aptitudes :

- Excellente compréhension de la culture québécoise, du comportement des consommateurs, du paysage médiatique et des dynamiques régionales du marché.
- Capacité à transformer les renseignements sur les consommateurs et le marché en recommandations marketing concrètes.
- Solides compétences en communication, en présentation et en gestion de projets.
- Capacité à gérer plusieurs initiatives et priorités dans un environnement dynamique.

- Résider dans la région du Grand Montréal.
- Maîtrise du français québécois de niveau langue maternelle, avec d’excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Parfaitement bilingue en français et en anglais, avec la capacité de communiquer efficacement avec les parties prenantes partout au Canada.
- Expertise démontrée en localisation en français québécois, en transcréation et en communications adaptées au contexte culturel.
- Excellente connaissance des secteurs du voyage et du tourisme, des consommateurs et du paysage médiatique au Québec.
- Vérification satisfaisante du casier judiciaire et références satisfaisantes.
- Être légalement autorisé(e) à travailler au Canada sans restriction.

Chez Flair, nous accordons la priorité à nos équipes en favorisant un environnement de travail bienveillant, collaboratif et riche en occasions de développement. Investir dans nos employés est au cœur de tout ce que nous faisons, car votre réussite alimente notre succès collectif. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail où les leaders s’épanouissent, où l’innovation peut s’épanouir et où chaque membre de l’équipe se sent valorisé et habilité.

Dès votre arrivée, vous aurez accès à un programme complet d’avantages sociaux conçu pour soutenir votre bien-être, car lorsque vous êtes à votre meilleur, nous le sommes aussi. Notre programme comprend notamment :

- Rémunération concurrentielle – Un salaire qui reflète votre expérience et votre contribution.
- Avantages sociaux complets – Une couverture concurrentielle en assurance maladie et dentaire, une assurance invalidité, une assurance vie ainsi qu’un programme d’aide aux employés et à leur famille.
- Épargne-retraite – Un régime de retraite avec cotisations de contrepartie de l’employeur.
- Avantages de voyage illimités – Profitez de vols gratuits et à tarif réduit pour vous et vos compagnons de voyage.

Si vous souhaitez faire partie d’une équipe audacieuse, innovante et dynamique, nous voulons vous connaître!

Votre carrière, votre parcours. Joignez-vous à Flair!

Date limite pour postuler : jusqu’à ce qu’une candidature soit retenue.

Chez Flair, nous nous engageons à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible qui valorise la diversité. Nous encourageons les personnes de tous les horizons à présenter leur candidature. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de sélection, n’hésitez pas à nous en faire part.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Toutefois, seules celles retenues pour la prochaine étape du processus seront contactées.

Site Web : flyflair.com

📌 Brand Strategist - Bilingual (Montreal)
🏢 Flyyeg
📍 Montreal