Dure de l''emploi: Permanent Langue de travail: Anglais Education: Certificat ou diplme Exprience: Exprience un atout Tches Planifier, laborer, appliquer et valuer les politiques, les programmes et les procdures en matire de personnel et de relations de travail Examiner les projets de ressources humaines pour s''assurer de leur conformit avec les lois et les rglements Renseigner les cadres et les employs sur l''interprtation des politiques relatives aux ressources humaines, des rgimes d''avantages sociaux et des conventions collectives Agir en tant que mdiateur dans les conflits de travail et les griefs Prparer des classifications de poste et des chelles de salaire Administrer les rgimes d''avantages sociaux, les programmes d''quit en matire d''emploi,



et autres programmes de ressources humaines Coordonner le programme d''valuation du rendement de l''employ Grer des stratgies de formation et de perfectionnement Effectuer des recherches sur les usages en matire d''avantages sociaux, de sant et de scurit et recommander des changements Embaucher, former et superviser le personnel Recruter et embaucher du personnel Questions de slection tes-vous actuellement tudiant(e)? Avez-vous de l''exprience de travail dans ce domaine? Options de conditions d''emploi Horaire adaptable Soutien pour les jeunes Offre des formations en cours d''emploi adapte aux jeunes Offre des opportunits de mentorat, de coaching et/ou de rseautage aux jeunes Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les jeunes Heures de travail: 40 heures par semaine

📌 Surveillant/surveillante en ressources humaines (Surrey)
🏢 Future Tech Glass and Closet Organizers
📍 Surrey