Analyste fonctionnel.le Dynamics 365 F&O – Finances (Laval)

Analyste fonctionnel.le Dynamics 365 F&O – Finances (Laval)

21 Sep
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CIMA+
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Laval

21 Sep

CIMA+

Laval

Description du poste limage de CIMA+, la direction des Solutions daffaires TI est en pleine croissance.

Vous vous joindrez une quipe dynamique qui joue un rle de premier plan dans la transformation numrique de lorganisation.

Relevant de la gestionnaire principale, ERP, vous agirez comme personne experte et rfrence fonctionnelle pour les modules financiers de Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.

Vous contribuerez lvolution et loptimisation des processus lis notamment au Grand livre, aux comptes clients, aux comptes fournisseurs et la trsorerie.

Vous jouerez galement un rle important dans lamlioration de la qualit des solutions ERP, la rvision des analyses et des documents fonctionnels, ainsi que la consolidation des scnarios et des cas de tests avec lquipe dassurance qualit.

Ce rle combine expertise fonctionnelle, analyse, configuration, gouvernance, qualit et accompagnement des quipes daffaires.

Principales responsabilits Agir comme personne experte et rfrence fonctionnelle pour les modules financiers de Dynamics 365 F&O;, principalement: Grand livre, comptes clients, comptes fournisseurs, gestion de la trsorerie et des banques, immobilisations, taxes, Inter-compagnies, dimensions financires, journaux et priodicits comptables, distribution de marge et autres processus financiers connexes Comprendre les processus financiers de bout en bout et assurer leur cohrence entre les diffrents modules, systmes et entits lgales Conseiller les quipes daffaires sur les fonctionnalits standards de Dynamics 365 F&O; et les meilleures pratiques financires Configurer, maintenir et optimiser les modules financiers afin de rpondre aux besoins oprationnels et damliorer lefficience des processus valuer les impacts fonctionnels des changements sur les processus, les configurations, les donnes, les contrles, les intgrations et les rapports Rdiger des analyses fonctionnelles, des spcifications et des documents de conception fonctionnelle complets, clairs et suffisamment dtaills pour soutenir la configuration, le dveloppement et les tests Rviser et remettre en question, de faon constructive, les documents fonctionnels prpars par les partenaires externes ou les autres membres de lquipe Superviser les mises jour priodiques de Dynamics 365 F&O; afin didentifier les impacts,



dvaluer les nouvelles fonctionnalits et dassurer la continuit des oprations laborer et excuter des scnarios de tests fonctionnels en partenariat avec lquipe dassurance qualit Maintenir la documentation lie aux configurations, aux processus et aux meilleures pratiques Contribuer activement lamlioration continue et au dveloppement de la communaut de pratique autour de Dynamics 365 F&O; Qualifications Diplme universitaire en informatique, en administration des affaires ou dans un domaine connexe Exprience minimale de 5 ans titre danalyste fonctionnel, idalement sur Dynamics 365 F&O; ou des systmes ERP similaires (Dynamics AX, GP, etc.) Exprience dmontre dans plusieurs des domaines suivants: Grand livre, comptes clients, comptes fournisseurs, trsorerie et banques, immobilisations, taxes et inter-compagnies Exprience en analyse de processus, configuration ERP, rdaction de documents fonctionnels et ralisation de projets dvolution Exprience avec les activits QA, les UAT, les tests de non rgression et la prparation de scnarios de tests Bilinguisme : matrise du franais et niveau danglais intermdiaire avanc, loral et lcrit Excellente capacit danalyse et de rsolution de problmes Grande rigueur et souci du dtail Capacit comprendre les impacts transversaux dune dcision Titre comptable ou exprience significative en comptabilit dentreprise, considr comme un atout Exprience avec Azure Dev

Ops ou un outil comparable pour la gestion du cycle de livraison, considre comme un atout Connaissance des processus de gestion et de comptabilit de projet ou dapprovisionnement, considre comme un atout Intgrit, esprit d''quipe, souci de l''excellence Pour vos questions, contacter Ibrahima Amadou LY #LI-Hybrid Chez CIMA+, nous valorisons la diversit des talents et des points de vue.

Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoute, mais vous ne rpondez pas toutes les exigences du poste ? Nous vous invitons poser votre candidature, car chacun a quelque chose d''unique offrir.

Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ se rendent vite compte que nous mettons tout en uvre pour les encourager se dvelopper.

Nous sommes impatients de savoir comment vous pouvez contribuer notre succs.





Pourquoi choisir CIMA+ ? Parce que nous vous offrons Des avantages sociaux complets disponibles ds le premier jour pour tous les employs permanents travaillant au moins 20 heures par semaine Un programme d''aide aux employs et la famille Un rgime d''pargne-retraite (RRS) avec une contribution de l''employeur de 4 % En tant qu''entreprise dtenue par ses employs, une possibilit annuelle d''acheter des actions pour tous les employs Un horaire de travail versatile dans un mode de travail hybride Une politique d''quilibre travail/vie travers le Canada 3 5 semaines de vacances, en fonction des annes d''exprience pertinente Une formation sur mesure pour amliorer vos comptences existantes Informations complmentaires Chez CIMA+, la rmunration associe ce poste est dtermine en fonction de lexprience, des comptences et des qualifications du candidat, tout en veillant lquit interne.

Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversit des expriences individuelles.

Le niveau de poste et la rmunration correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat. CIMA+ utilise un systme de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction dvaluation automatique de correspondance des profils.

Cependant, ce score nest pas utilis pour filtrer, valuer ou slectionner les candidats.

Toutes les dcisions dembauche sont prises la suite dun examen humain.

Lthique et lintgrit sont des valeurs fondamentales chez CIMA+.

Cest pourquoi nous nous engageons assurer lgalit daccs aux ressources et aux opportunits pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identits(race, ethnicit, couleur, religion, sexe, ge, handicap,orientation sexuelle, identit ou expression de genre, statut socio-conomique ou vcu, etc.).

Conformment aux principes dquit en matire demploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans sy limiter, cellesdes femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapes et des minorits visibles.

Nous encourageons galement les candidat-e-s remplir le formulaire de dclaration volontaire, lors de la demande demploi.

Nous nous engageons offrir un milieu de travail accessible.

Des mesures dadaptation sont offertes conformment aux politiques de CIMA+.

Si vous avez besoin dune mesure dadaptation, veuillez nous en informer.

Pour en savoir plus, Avantages employ-e-s - CIMA+ .

📌 Analyste fonctionnel.le Dynamics 365 F&O – Finances (Laval)
🏢 CIMA+
📍 Laval

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