Numéro d'affichage

2627-127

Catégorie de poste

Personnel enseignant

Lieu de travail

École secondaire catholique régionale de Hawkesbury - Pavillon intermédiaire

Ville

Hawkesbury

Type de poste

Régulier, temps partiel

Pourcentage du poste

15%

Nombre d’heures par semaine :

Selon l'horaire de l'école

Date d’entrée en fonction :

1er octobre 2026

Niveau salarial

Pour une affectation à 100% le salaire est de 55 900$ à 119 414$ par année selon votre catégorie COEQ, votre échelle salariale et la convention collective en vigueur

Date d'affichage

Le 18 septembre 2026

Date limite pour postuler :

Le 24 septembre 2026

Numéro de référence

J0926-0583

Salaire

$47,988.00 - $102,514.00/année

Supérieur immédiat :

Joey Bédard

Le Conseil scolaire de district catholique de l’Est ontarien (CSDCEO) assure l’éducation à plus de 11 500 élèves, répartis dans plusieurs centres de la petite enfance (garderies), 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires. Le CSDCEO offre des programmes pour la réussite de tous les élèves, un enseignement basé sur les valeurs catholiques, un français de qualité et un certificat de bilinguisme. Le CSDCEO est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell et aussi le plus grand employeur sur ce territoire.

Le CSDCEO, c'est une tradition d’excellence !

Pourquoi travailler au CSDCEO ?

- Indemnité par jour pour les assurances, pour les congés annuels et pour les jours fériés
- Poste régulier offert en priorité aux enseignant.es sur la liste de suppléance à long terme




- Après une suppléance de plus de 12 jours rémunération bonifiée (grille salariale en fonction des qualifications et expérience)
- Accès à des formations de développement professionnel
- Travailler en français et faire cheminer les citoyens de demain
- Contribuer au rayonnement de la communauté Franco-Ontarienne

Faites une différence dans le bien-être et la réussite de chaque élève dans le monde actuel et celui de demain.

Responsabilités générales

- LE POSTE SERA OFFERT EN PRIORITÉ AUX SUPPLÉANTS LT DU CSDCEO

Enseignement ressource 15% 8h15 à 14h35 - 1 jour versatile selon l'horaire de l'enseignant.e

Qualifications exigées

Cycle intermédiaire Éducation spécialisée ou Actualisation linguistique en français (ALF)

En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l'Ontario, le CSDCEO a le droit de préférer, en matière d'emploi, des candidates et candidats de langue française et catholiques romains.

En vertu du règlement 521/01 et de la ligne de conduite du Conseil, toute personne employée par le Conseil scolaire doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d'entrer en fonction. Il s'agit d'une condition essentielle à la création du lien d'emploi.

Veuillez noter que le Conseil ne communiquera qu'avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue. Si vous avez des besoins spéciaux en matière d'adaptation, veuillez en aviser le Service des ressources humaines.

Nous souscrivons à l'équité en matière d'emploi et offrons un milieu de travail sans fumée.

Jean Lemay, Président

Lyne Racine, Directrice de l'éducation et secrétaire

📌 Enseignant.e régulier.ère - palier élémentaire - 15% du temps (Hawkesbury)
🏢 Conseil scolaire de district catholique de lu001AEst ontarien
📍 Hawkesbury