Détails du poste : Temps plein, permanent

Titre du poste : Vice-président(e), Philanthropie

Veiller sur l’environnement n’a jamais été aussi key qu’aujourd’hui. Conservation de la nature Canada (CNC) est à la recherche d’un(e) Vice Président(e), Philanthropie pour se joindre à une équipe qui œuvre à la protection de nos milieux naturels les plus précieux et des espèces animales et végétales qu’ils abritent.

Chef de file en conservation de terres privées au Canada et organisme sans but lucratif, CNC œuvre à la protection de nos milieux naturels les plus précieux et des espèces qu’ils abritent. Depuis 1962, nous avons mobilisé la population pour conserver et restaurer plus de 20 millions d’hectares à travers le pays. Grâce à son approche axée sur la collaboration et les données probantes, CNC obtient des réussites en matière de conservation, pour le bien de la nature et de la population. Comptant des bureaux répartis dans les dix provinces du Canada, CNC arrive à obtenir des résultats concrets.

CNC reconnaît qu’il œuvre au sein de territoires sur lesquels les peuples autochtones veillent depuis longtemps en vertu de leurs propres lois et systèmes de connaissances. Nous nous engageons à transformer notre façon de travailler, à faire progresser la réconciliation par la conservation et à collaborer avec les peuples autochtones de manière significative, respectueuse et solidaire.

Résumé du poste

Fort d’une visibilité nationale grandissante, d’objectifs ambitieux en matière de conservation et de possibilités croissantes de philanthropie transformatrice, CNC est à la recherche d’un(e) vice-président(e) à la Philanthropie, visionnaire et axé(e) sur les résultats. Le ou la titulaire de ce poste dirigera la croissance des activités de collecte de fonds de l’organisation, le développement de nouvelles activités et la mobilisation de donateurs et donatrices; ses responsabilités seront de :

- Renforcer la stratégie nationale de philanthropie et les résultats financiers de CNC.
- Accroître les occasions de dons transformateurs.
- Augmenter l’engagement de grands donateurs et grandes donatrices, de fondations et de leaders bénévoles.

Relevant directement de la présidente et cheffe de la direction, le ou la VP, Philanthropie est un(e) leader stratégique faisant preuve d’un fort esprit de collaboration et d’une orientation marquée vers les résultats. Cette personne est passionnée par la conservation de la nature et possède une connaissance approfondie du milieu philanthropique au Canada.

Principales responsabilités

Activités de financement et croissance des revenus

- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie nationale en matière de philanthropie qui s’aligne sur les priorités stratégiques et de conservation de CNC.
- Diriger la planification des revenus, les prévisions et la gestion du rendement des programmes philanthropiques de CNC.
- Élargir la base diversifiée de donatrices et donateurs de CNC et bâtir un portefeuille solide d’occasions de dons majeurs et transformateurs.
- Mettre en place une approche intégrée et synergique à l’échelle nationale, englobant les dons individuels, les fondations, les dons testamentaires et les partenariats philanthropiques stratégiques.
- Renforcer constamment les pratiques de collecte de fonds grâce aux données,



à l’innovation et à des approches à l’avant-garde du secteur.
- Élaborer des stratégies visant à chercher de manière proactive de nouvelles occasions de croissance à long terme.

Dons majeurs et dons transformateurs

- Gérer et entretenir un répertoire des donateurs et donatrices, des prospects et des partenaires philanthropiques majeurs de CNC.
- Élaborer et appliquer des stratégies visant à obtenir des dons transformateurs.
- Collaborer avec la cheffe de la direction, le Conseil d’administration, les bénévoles et les hauts responsables de la Conservation et de la Collecte de fonds dans le cadre d’activités d’engagement et de sollicitation.
- Élaborer des occasions de philanthropie convaincantes qui établissent un lien entre l’investissement des donateurs et donatrices, et des résultats mesurables en matière de conservation.

Expérience donateur/donatrice et Service après dons

- Instaurer une culture exemplaire en matière de gestion des relations avec les donateurs et donatrices fondée sur la confiance et l’imputabilité.
- Élaborer et faire progresser des approches organisationnelles intégrées qui garantissent aux personnes qui donnent à CNC des expériences enrichissantes en matière d’engagement, de reddition de comptes et de reconnaissance.
- Renforcer la fidélisation des personnes qui donnent à CNC, leur loyauté et leur engagement philanthropique à long terme.

Leadership et développement d’une équipe

- Mettre sur pied et diriger une équipe nationale hautement performante chargée des activités philanthropiques.
- Favoriser une culture axée sur l’imputabilité, la collaboration, l’inclusion et l’amélioration continue.
- Soutenir le développement du leadership et la planification de la relève au sein de la fonction philanthropique.
- Renforcer la cohérence, les synergies et la collaboration entre les équipes régionales et nationales chargées de la collecte de fonds.

Direction générale et Leadership externe

- Agir à titre de cadre supérieur(e) responsable des activités philanthropiques de CNC et d’ambassadeur/d’ambassadrice au sein de la communauté philanthropique canadienne.
- Appuyer le comité de collecte de fonds du Conseil d’administration et les responsables bénévoles afin d’améliorer l’efficacité des collectes de fonds.
- Représenter CNC auprès de philanthropes de premier plan, de fondations et de partenaires du secteur privé.
- Contribuer à la planification stratégique à l’échelle de l’entreprise et à la direction organisationnelle en tant que membre de l’équipe de direction.

Expérience et compétences

- Une solide expérience à un poste de haute direction dans les domaines de la philanthropie, du développement ou de la promotion, avec une expérience avérée dans la mise en place et la direction de programmes philanthropiques complexes à grande échelle.
- Expérience avérée dans la négociation et la conclusion de dons complexes de plusieurs millions de dollars.




- Expérience dans la mise en place de partenariats majeurs avec des entreprises et des fondations.
- Une expérience dans la direction d’équipes de collecte de fonds complexes et de programmes de collecte de fonds à l’échelle nationale ou multirégionale serait considérée comme un atout.
- Capacité avérée à travailler efficacement avec des chef(fe)s de direction, des conseils et des dirigeant(e)s bénévoles influent(e)s.
- Un jugement exécutif avisé, un sens aigu des finances et des affaires, ainsi qu’une responsabilité à l’égard de l’atteinte d’objectifs de revenus ambitieux.
- Des compétences exceptionnelles en matière de création de relations, de communication, de présentation et de capacité à influencer.
- Le bilinguisme (anglais et français) est un atout.
- Être disponible pour voyager régulièrement à travers le Canada et à mobiliser des donateurs, donatrices, des équipes et des partenaires dans plusieurs régions.

Qualités recherchées

- Engagement marqué envers la conservation de la nature et la mission de CNC.
- Crédibilité personnelle solide, grande intégrité et engagement profond envers la mission de conservation de CNC.
- Esprit stratégique, proactif et axé sur les solutions, avec une capacité à mener des initiatives.
- Excellentes aptitudes interpersonnelles et capacité d’établir des relations de travail solides et respectueuses.
- Savoir faire preuve d’intégrité, de discrétion et de professionnalisme.
- Capacité à travailler aussi bien de manière autonome qu’en collaboration, dans un esprit d’équipe.
- Capable de s’adapter et être ouvert(e) au changement, aux commentaires et à l’évolution des priorités.

Date Limite de Présentation des Demandes :

Le 1er novembre 2026 | 23 h 59 HNE, 21 h 59 HNR, 20 h 59 HAP, 22 h 50 HNC, 00 h 59 + 1 HNA

Conservation de la nature Canada (CNC) s’engage à offrir un environnement de travail sain, exempt d’obstacles, sécuritaire et inclusif où le respect et la diversité sont des atouts reconnus. Nous visons des objectifs ambitieux en conservation dans lesquels l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) sont la norme. Nous invitons à soumettre leur candidature, les personnes issues de minorités visibles, les femmes, les personnes d’ascendance autochtone, les personnes handicapées, les personnes issues de minorités ethniques et les personnes ayant une orientation sexuelle ou une identité de genre minoritaire, ainsi que toutes les autres personnes qualifiées qui possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour s’engager de manière productive auprès de communautés diversifiées. CNC met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et encourage les membres des groupes désignés à s’auto-identifier.

Des accommodements seront fournis sur demande à toutes les personnes prenant part aux différents volets du processus de recrutement. Pour en faire la demande de manière confidentielle, écrivez-nous à [email protected] pour prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions concernant l’accessibilité en matière d’emploi CNC, écrivez-nous à [email protected].

Nous invitons les personnes intéressées à postuler par courriel en joignant leur lettre de motivation et leur curriculum vitae au plus tard le 1er novembre 2026. Envoyer à : [email protected]

📌 Vice président(e), Philanthropie (Toronto)
🏢 The Nature Conservancy of Canada
📍 Toronto