$100,000 (salary + commission draw) plus uncapped commissions

We are seeking a Regional Sales Manager to join our team. As the Regional Sales Manager, you’ll be responsible for representing and selling all products distributed by the Company in accordance to the Company’s current agreements with manufacturers. Key manufactured products include, but are not limited to VACTOR, ELGIN, NEW WAY, TRACKLESS and TRUVAC.

This role is focused on driving sales growth with increasing market share and managing the full sales cycle of municipal equipment and related accessories within an assigned territory.

The ideal candidate will bring strong technical knowledge, proven sales expertise, and the ability to recommend optimal equipment solutions that meet diverse municipal operational requirements.

The Regional Sales

Manager – Municipal will also represent the company at industry events and build long-term, trusted customer relationships.

LOCATION

Ontario - Within municipalities in the regions of Northumberland, Peterborough, Kawartha Lakes, Durham, York, Peel and Dufferin.

POSITION TYPE

1 New Vacancy, Permanent, Full-Time

Compensation

$100,000 (salary + commission draw) plus uncapped commissions

Group Benefits that are 100% paid for by the Company – inclusive of Health, Dental, Life, Disability and Travel coverage

Vacation & Paid Personal days

Employer Matching Retirement Savings Plan

Position Responsibilities

Manage all sales activities within the assigned territory, ensuring year-over-year growth aligned with company objectives

Prospect, develop, and maintain strong relationships with new and existing municipal accounts and customers

Sell municipal equipment directly to end users, providing customized solutions for public works, road maintenance, and municipal operations

Deliver product demonstrations, training, and technical support to customers and internal team members as required

Represent the company at trade shows, conferences, and industry events across Canada and the United States

Collaborate closely with internal teams (Sales, Parts, Service) to support technical requirements and post-sale customer needs

Prepare accurate sales forecasts, reports, and territory performance updates

Stay informed on municipal industry trends, competitive activity, and emerging technologies

Participate in local Municipal Association meetings

Position Requirements/Qualifications

Education/Certification

Degree or diploma in Business Administration or a related field, or an equivalent combination of education and experience

Valid driver’s license with a clean driving record, where required for job duties, or ability to obtain

Must be legally able to travel within Canada and the United States, as required

Must be able to successfully complete a background check relevant to the role

Must be eligible to obtain OMVIC certification

Experience

Minimum 5 years of outside sales experience, preferably in heavy truck or equipment sales

Demonstrated success selling to municipalities or public works departments

Strong technical aptitude and understanding of equipment applications

Familiarity with municipal procurement processes (e.g., public tenders, cooperative purchasing such as CANOE)

Experience using CRM systems

Skills

Exceptional communication and customer service skills

Ability to prioritize and manage workload in a fast-paced workplace

Self-motivated and results-driven mindset

Strong organizational, analytical, and problem-solving abilities

Positive, energetic attitude with a collaborative approach

Safety Responsibilities work in compliance with the appropriate safety legislation/regulations/safety policies report any known workplace hazard or safety violations cooperate with their workplace’s Safety Committee or health and safety representative use any safety equipment, protective devices or clothing required not remove or make ineffective protective devices required by the Company or by the regulations.

Other Details

Work Environment

Combination of remote work,



customer sites, and occasional office presence

Exposure to industrial environments, including noise, moving equipment, and outdoor weather conditions

Work performed at municipal sites and repair facilities

Travel Expectations

Up to 90% travel within territory

Occasional travel across Canada and the US

Location

Ontario (within the assigned territory; combination of remote, field-based, and occasional office work)

WHO WE ARE

As the leading distributor of public works equipment, Joe Johnson Equipment (JJE) provides mobile infrastructure- maintenance equipment to municipalities and contractors across Canada and the US. Through our branch network, we sell, rent, lease, service and support vacuum trucks, refuse & recycling collection vehicles, street sweepers, sewer cleaners, and inspection cameras.

JJE is a proud subsidiary of Federal Signal Corporation.

Directeur régional des ventes - Municipalité - Sud-Centre de l'Ontario

Nous recherchons un Directeur Régional des Ventes pour rejoindre notre équipe. En tant que Directeur régional des ventes, vous serez responsable de représenter et de vendre tous les produits distribués par la Société conformément aux accords actuels de la Société avec les fabricants. Les principaux produits manufacturés incluent, sans s'y limiter, VACTOR, ELGIN, NEW WAY, TRACKLESS et TRUVAC.

Ce poste vise à stimuler la croissance des ventes avec une part de marché croissante et à gérer l'ensemble du cycle de vente des équipements municipaux et accessoires associés dans un territoire assigné.

Le candidat idéal apportera de solides connaissances techniques, une expertise éprouvée en vente et la capacité de recommander des solutions d'équipement optimales répondant à diverses exigences opérationnelles municipales. Le Directeur régional des ventes – Municipal représentera également l'entreprise lors d'événements sectoriels et construira des relations clients fiables et durables.

EMPLACEMENT

Ontario - Au sein des municipalités des régions de Northumberland, Peterborough, Kawartha Lakes, Durham, York, Peel et Dufferin.

TYPE DE POSTE

1 Nouvelle vacance, Permanente, Temps Plein

Rémunération

100 000 $ (salaire + commission de retraite) plus des commissions non plafonnées

Avantages collectifs entièrement pris en charge par la société – incluant la couverture santé, dentaire, vie, invalidité et voyage

Jours de vacances et jours personnels payés

Plan d'épargne-retraite de l'employeur qui correspond

Responsabilités Du Poste

Gérer toutes les activités commerciales dans le territoire assigné, afin de garantir une croissance annuelle conforme aux objectifs de l'entreprise

Prospecter, développer et maintenir des relations solides avec les nouveaux et les clients municipaux existants

Vendre directement le matériel municipal aux utilisateurs finaux, fournissant des solutions personnalisées pour les travaux publics, l'entretien des routes et les opérations municipales

Fournir des démonstrations de produits, des formations et un support technique aux clients et aux membres internes de l'équipe selon les besoins

Représenter l'entreprise lors de salons professionnels, conférences et événements industriels à travers le Canada et les États-Unis

Collaborez étroitement avec les équipes internes (Ventes, Pièces Détachez, Entretien) pour soutenir les exigences techniques et les besoins clients après la vente

Préparez des prévisions de ventes précises, des rapports et des mises à jour de performance territoriale

Restez informé des tendances de l'industrie municipale,



de l'activité concurrentielle et des technologies émergentes

Participer aux réunions locales des associations municipales

Formation/Certification

EXIGENCES / QUALIFICATIONS DU POSTE :

Diplôme ou diplôme en administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience

Permis de conduire valide avec un casier judiciaire vierge, lorsque nécessaire pour les fonctions professionnelles, ou la possibilité d'obtenir

Doit être légalement autorisé à voyager au Canada et aux États-Unis, selon les exigences

Doit être capable de réussir une vérification des antécédents pertinente pour le poste

Doit être éligible à l'obtention de la certification OMVIC

Expérience

Minimum 5 ans d'expérience en vente externe, de préférence dans la vente de camions lourds ou d'équipements

Succès démontré en vendant aux municipalités ou aux services publics

Forte aptitude technique et compréhension des applications des équipements

Familiarité avec les processus d'approvisionnement municipal (par exemple, appels d'offres publics, achats coopératifs comme CANOE)

Expérience avec les systèmes CRM

Compétences

Compétences exceptionnelles en communication et en service client

Capacité à prioriser et gérer la charge de travail dans un environnement dynamique

Mentalité automotivée et axée sur les résultats

Solides capacités organisationnelles, analytiques et de résolution de problèmes

Attitude positive et dynamique avec une approche collaborative

Responsabilités En Matière De Sécurité travailler en conformité avec la législation/réglementation/politiques de sécurité appropriées signaler tout danger ou infraction de sécurité au travail connu coopérer avec le comité de sécurité de leur lieu de travail ou le représentant de la santé et sécurité

Utilisez tout équipement de sécurité, dispositifs de protection ou vêtements requis ne pas retirer ou fabriquer des dispositifs de protection inefficaces exigés par la Société ou par les règlements.

AUTRES DÉTAILS

Environnement De Travail

Combinaison de télétravail, sites clients et présence occasionnelle au bureau

Exposition à des environnements industriels, y compris le bruit, les équipements en mouvement et les conditions météorologiques extérieures

Travaux réalisés sur les sites municipaux et les ateliers de réparation

Attentes En Voyage

Jusqu'à 90 % des déplacements à l'intérieur du territoire

Voyages occasionnels à travers le Canada et les États-Unis

Emplacement

Ontario (dans le territoire assigné ; combinaison de travail à distance, sur le terrain et occasionnellement de bureau)

Responsabilités en santé et sécurité : Les employés doivent :

travailler en conformité avec la législation/réglementation/politiques de sécurité appropriées signaler tout danger ou infraction de sécurité au travail connu coopérer avec le comité de sécurité de leur lieu de travail ou le représentant de la santé et sécurité

Utilisez tout équipement de sécurité, dispositifs de protection ou vêtements requis ne pas retirer ou fabriquer des dispositifs de protection inefficaces exigés par la Société ou par les règlements.

Qui Nous Sommes En tant que principal distributeur d'équipements pour travaux publics, Joe Johnson Equipment (JJE) fournit des équipements mobiles d'infrastructure et de maintenance aux municipalités et aux entrepreneurs à travers le Canada et les États-Unis. Grâce à notre réseau d'agences, nous vendons, louons, louons, entretenons et entretenons des camions aspirateurs, des véhicules de collecte des déchets et du recyclage, des balayeurs de rue, des nettoyeurs d'égouts et des caméras d'inspection.

JJE est une fière filiale de Federal Signal Corporation.

Si vous êtes contacté pour un entretien et que vous avez besoin d'un aménagement, veuillez informer les ressources humaines à l'avance et nous vous fournirons l'aménagement approprié.

📌 Regional Sales Manager- Municipal- South Central Ontario (Winnipeg)
🏢 Federal Signal
📍 Winnipeg