Coordonnateur ou coordonnatrice non clinique en soins infirmiers Endroit: Zone 5 - Restigouche (Vitalité), _Professionnel(le) en gestion et affaires - Campbellton, Nouveau-Brunswick - Permanent temps plein Numéro de compétition : 166760 EXT Affiché : 10 septembre 2026 Date de clôture : 23 septembre 2026 à 23:59 Heure normale de l'Atlantique Date de début prévue : 19 octobre 2026 Lieu : Soins infirmiers - Dotation Soins infirmiers ~ Hôpital régional de Campbellton ~ Restigouche ~ Réseau de santé Vitalité ~ Réseau de santé Classification de l'emploi : Non syndiqué Type de classe d'emploi : Cadre et non syndiqué Type d'emploi : Permanent temps plein Horaire : Jour, Relais de 8 heures. Du lundi au vendredi. L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.
Exigence linguistique : Français essentiel et anglais parlé Salaire : de 59 046 $ à 82 576 $ par année NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande. La personne titulaire du poste fournit un soutien administratif à un groupe de gestionnaires en soins infirmiers. Elle contribue à la coordination des activités administratives et des processus liés aux ressources humaines,
prépare la documentation requise et assure le suivi de diverses activités afin de favoriser le bon fonctionnement des opérations.
- Baccalauréat en administration des affaires;
- Minimum de trois (3) années d’expérience dans le domaine de la santé;
- Combinaison équivalente de formation et d’expérience peut être considérée;
- Connaissance de la suite Microsoft 365 et des autres logiciels utilisés au sein du Réseau;
- Compétences en relations interpersonnelles et en communication;
- Aptitudes reconnues à s'adapter aux changements;
- Bon sens de l’organisation, gestion efficiente de son temps et aptitudes à établir des priorités;
- Leadership, Initiative, bon jugement et aptitudes pour la prise de décisions;
- Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
- Capacité physique de faire le travail assigné;
- Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
- Adhésion aux principes d’éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau et aux valeurs organisationnelles;
- Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
📌 Coordonnateur ou coordonnatrice non clinique en soins infirmiers (Saint John)
🏢 Vitalité Health Network
📍 Saint John
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