Heures de travail: 40 heures par semaine
Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
Expérience: 3 ans à moins de 5 ans
Heures de travail: 40 heures par semaine
Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
Expérience: 3 ans à moins de 5 ans
Environnement de milieu de travail Bruyant
Des odeurs
Poussiéreux
Chaud
Tâches Nettoyer les machines et les aires de travail
Examiner les produits pour déceler les défauts afin de garantir le respect des normes de qualité
Préparer des solutions pour nettoyer, dépiler, saler, huiler ou tanner des pelleteries
Enlever les particules de chair et de poil lâche du cuir et des peaux
Teinter ou teindre les fourrures
Charger et décharger de la marchandise
Sûreté et sécurité Vérification de casier judiciaire
Conditions de travail et capacités physiques Tâches répétitives
Manipuler des charges lourdes
Physiquement exigeant
Dextérité manuelle
Debout pour une longue période
Poids manipulé Jusqu'à 13,5 kg (30 lb)
Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Qualités personnelles Esprit d'équipe
Fiable
Questions de sélection Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Options de conditions d'emploi Quart de travail
Options de conditions d'emploi Matin
Jour
Heures supplémentaires disponibles
Avantages santé Régime de soins dentaires
Prestations d'invalidité
Régime de soins de santé
Avantages financiers Selon la convention collective




Avantages à long terme Assurance de soins de longue durée
Autres avantages Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
Stationnement disponible
Programme de mieux-être
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.)
Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

#J-18808-Ljbffr

📌 Ouvrier/ouvrière au traitement de cuirs et de peaux (Quebec City)
🏢 JobsMedia.io
📍 Quebec City