Le titulaire du poste est tenu de soutenir une équipe de professionnels qui communiquent directement avec les clients pour leur fournir des services dans la langue officielle de leur choix (français ou anglais). Chez Fidelity, nous aidons les investisseurs canadiens à prendre leur avenir financier en main depuis plus de 35 ans. Nous offrons aux particuliers et aux institutions une gamme de portefeuilles et de services de placement fiables, et nous cherchons constamment de nouvelles façons de mieux servir nos clients.

Alors que nous poursuivons notre expansion en tant que société privée, nous sommes résolument portés sur l’innovation dans tous nos domaines d’activité. Travailler chez nous veut dire faire partie d’un groupe diversifié de personnes motivées qui font une réelle différence dans la vie de nos clients et de nos collectivités chaque jour. Tu auras de nombreuses occasions de t’épanouir et de faire progresser ta carrière dans un milieu inclusif où on reconnaît ta valeur et on te soutient; une place qui t’encourage à donner le meilleur de toi-même, tant sur le plan personnel que professionnel.

Notre mandat : Fidelity t’offre la possibilité de bâtir une carrière, de construire ton développement professionnel et d’explorer différentes voies de carrière au sein de l’entreprise. Les étudiants et étudiantes sont placés dans un domaine d’intérêt et sont soutenus par un mentor tout au long de leur parcours. Nous offons à nos étudiantes et étudiants un vaste programme de formation pour les aider à améliorer leurs compétences en communication, prise de parole, réseautage, étiquette du monde des affaires et intelligence émotionnelle.

Fidelity apporte son soutien avec fierté à divers organismes sans but lucratif et offre aux étudiants et étudiantes la possibilité de faire du bénévolat pour s’engager dans leur collectivité. Tu as beaucoup travaillé pour te préparer à une brillante carrière. Quel que soit ton diplôme, ta place est chez Fidelity.

Tu contribues en tant qu’étudiante ou étudiant, Ventes aux conseillers, à travailler en étroite collaboration avec l’équipe des ventes pour maintenir un niveau élevé de service à la clientèle et pour aider à repérer de nouvelles occasions d’affaires dans l’objectif du développement des affaires. Comprendre comment les produits et services de Fidelity sont présentés aux spécialistes en placements. Collaborer avec nos équipes de vente pour apprendre et comprendre le processus de vente de bout en bout.

Découvrir les tendances actuelles du marché grâce aux présentations des meilleurs gestionnaires de portefeuille de Fidelity. Effectuer des analyses de fonds, créer des rapports et réaliser des présentations. Acquérir une connaissance transversale de tous les domaines de Fidelity.

Ce que nous recherchons :

- Tu vises à obtenir un diplôme universitaire spécialisé en finance, commerce, économie ou gestion d’entreprise.
- Tu as un intérêt marqué et une connaissance du secteur financier et des marchés financiers.




- Tu peux gérer des projets de base de données à court terme et contribuer à diverses initiatives de vente.
- Tu peux repérer et qualifier des occasions de vente en recueillant des renseignements sur la concurrence et le marché.
- Tu es bilingue en français et en anglais (un atout).
- Tu dois suivre un programme coopératif enregistré pour que ta candidature soit retenue.
- Tu dois aussi être disponible à temps plein pendant toute la durée du programme coopératif. Tu travailleras selon un horaire hybride flexible dans le cadre de la formule de travail dynamique de Fidelity.

Rémunération concurrentielle pour les talents spécialisés Ce poste contractuel offre une rémunération horaire flexible qui reflète votre expertise et la valeur que vous apportez. Le taux horaire des étudiants du premier cycle se situe entre 23,00 $ et 27,00 $, selon votre expérience et vos compétences. Nous offrons un salaire concurrentiel qui valorise votre expertise et la flexibilité requise pour ce poste.

C’est avec fierté que nous vous proposons un régime de rémunération conforme aux exigences provinciales en matière de transparence salariale. Ce poste est actuellement vacant. Pour poser ta candidature, tu dois disposer d’une autorisation de travail au Canada.

Nous avons à cœur de promouvoir une culture centrée sur la compassion et l’individualité, et nous sommes fiers d’avoir été nommés parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada au cours des dix dernières années. Nous utilisons l’Assistant de recrutement LinkedIn alimenté par l’IA pour soutenir certaines étapes de notre processus de recrutement. Chaque décision d’embauche est examinée et finalisée par nos recruteurs.

Si vous choisissez de poser des questions à l’Assistant RH de LinkedIn, veuillez noter que les réponses ne sont pas officielles et doivent être confirmées quant à leur exactitude et leur exhaustivité par Fidelity. Si vous êtes sélectionné(e) pour une entrevue, le recruteur qui vous contactera sera le mieux placé pour répondre à vos questions.

Fidelity

Canada est un employeur qui garantit l’équité.

Fidelity

Canada s’engage à favoriser un milieu de travail diversifié et inclusif. Toutes les candidatures admissibles seront examinées, sans distinction quant à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, la personnalité ou l’expression de genre, la nationalité ou l’origine ethnique, l’âge, tout handicap, la situation familiale, le statut d’ancien combattant protégé, le statut d’Autochtone ou d’Amérindien ou tout autre statut protégé par la loi.



Mesures d’accommodement durant le processus de demande d’emploi Fidelity Canada accepte et encourage les demandes d’emploi des personnes handicapées.

Des accommodements sont offerts sur demande aux candidats participant au processus de sélection. Si vous avez besoin d’un accommodement, veuillez nous envoyer un courriel à [email protected]. En postulant à ce poste, vous consentez à recevoir un accusé de réception automatisé.

Nous ne répondons à aucune demande de renseignements par téléphone et n’acceptons aucune présentation de candidature par l’entremise d’une agence. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Veuillez prendre note que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Why Work at Fidelity?

We are proud to be recipients of the following:

- Canada’s Top 100 Employers
- Greater Toronto's Top Employers
- Canada’s Top Family-Friendly Employers
- Canada’s Top Employers for Young People
- Great Place To Work® Certified
- Best Workplaces for Inclusion
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- Best Workplaces for Today's Youth
- Best Workplaces for Women
- Best Workplaces in Financial Services & Insurance
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- Best Workplaces with Most Trusted Executive Teams
- LinkedIn Top Companies in Canada
- Human Resource Director (HRD) – Best Place To Work
- HRD – 5-Star Benefit Program
- HRD – 5-Star Diversity & Inclusion Employer Designations
- Canadian Compassionate Companies – Certified
- Benefits Canada’s Workplace Benefits Award – Future of Work Strategy
- TalentEgg National Recruitment Excellence Award – Special Award for Diversity & Inclusion in Recruiting About Us Fidelity Canada has become an employer of choice for talented people seeking rewarding career opportunities in the financial services industry. We look to hire outstanding individuals who want to maximize their potential and be challenged in all aspects of their professional careers. To help our employees excel in their roles at Fidelity, we provide everyone here with the best training, resources and support possible throughout their careers. With our help, there’s no limit to what you can accomplish here. We’re excited you’re considering Fidelity for your career plans.

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Canada welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in the selection process. If you require an accommodation, please email us at [email protected] Fidelity respects the privacy of your information. Click for a detailed data protection and privacy statement.

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