ADJOINT(E) JURIDIQUE EN DROIT DU TRAVAIL

3 années et plus d’expérience

Place d’affaires de Québec - Télétravail hybride

Le droit du travail n’a plus de secret pour toi? Tu recherches un milieu où la collaboration, le plaisir et l’excellence vont de pair? Chez TCJ, nous cherchons un(e) adjoint(e) juridique prêt(e) à faire une réelle différence au sein d’une équipe soudée et reconnue pour son expertise.

Nous mettons l’humain au centre de nos réflexions et de nos actions.

Notre promesse :

· d’excellentes conditions de travail, et ce, dès ton entrée en poste : salaire concurrentiel, semaines de vacances qui tiennent en compte ton expérience sur le marché, régime d’assurance collective et d’avantages sociaux modulables, REER collectif, achat d’actions privilégiées de l’entreprise, 13 jours fériés par année et bien plus encore!

· un programme d’accueil, d’intégration et de formation structuré et adapté te permettant de te sentir rapidement à l’aise dans ton rôle;

· du télétravail en mode hybride et un programme audacieux de télétravail vacances-nomade;

· des politiques d’entreprise à l’avant-garde et des programmes flexibles qui mettent de l’avant ton développement professionnel et ta conciliation vie personnelle-travail (formation continue, soutien académique, mentorat, coaching, dialogue de carrière, service de nettoyeur et de traiteur accessible facilement et plus);

· en plus de privilégier le tutoiement et la proximité avec nos gestionnaires et nos collègues, nous accordons une grande importance au temps passé entre collègues en dehors du cadre habituel (exemple : journée de la rentrée à l’automne, classe neige en hiver, rencontre perspective au printemps,



etc.).

Ta mission quotidienne

En tant que membre de l’équipe du droit du travail, ton rôle serait de collaborer avec tous tes collègues dans la réalisation de mandats variés.

Ce qui signifie :

· Rédiger des projets de lettres et de procédures judiciaires;

· Préparer et acheminer la correspondance et divers document, tels que des opinions juridiques, pièces, lettres, procédures judiciaires et mémoires;

· Effectuer des recherches sur les différentes banques de données informatisées et procéder à la publication sur divers registres;

· Préparer les cahiers de pièces, procès et d’autorités;

· Réaliser le suivi des procédures, tant au niveau de la notification, de la signification, de la production au dossier de la Cour et du respect des échéances;

· Tenir l’agenda des avocats et gérer les rappels;

· Procéder à l’ouverture, le classement et la fermeture des dossiers et voir à leur inscription aux différentes listes de dossiers et de prescription;

· Participer à la création de modèles et à l’uniformisation des pratiques;

· Effectuer toutes autres tâches connexes.

Pour accomplir cette mission, tu aurais idéalement :

· un ASP juridique ou un agencement d’expérience pertinente en droit du travail;

· une connaissance approfondie de la Suite Office;





· de l’expérience avec le logiciel juridique Juris Évolution;

· une maîtrise de l’utilisation du logiciel Outlook;

· une maîtrise parfaite de la langue française, autant à l’oral qu’à l’écrit;

· un grand sens de l’organisation et des responsabilités;

· la capacité de gérer le stress et plusieurs échéanciers simultanément;

· le sens de l’organisation, de l’initiative ainsi qu’une facilité d’adaptation;

· une maîtrise de l’utilisation du logiciel de gestion documentaire iManage et du logiciel Foxit est un atout;

Tu n’es pas encore convaincu.e? Tu as des questions sur le poste, sur nos avantages sociaux ou sur l’environnement de travail? Contacte dès maintenant Valérie Beaulieu, de notre équipe talent et culture, qui se fera un plaisir de te parler de cette opportunité d'emploi.

À propos de nous

Travailler chez TCJ, c’est être entouré d’une équipe multidisciplinaire établie dans sept places d’affaires au Québec. Nous sommes plus de 450 collègues passionnés et déterminés à faire vivre ce qui nous rassemble : l’engagement, la pertinence, l’ambition et l’humain!

L’équité, la diversité et l’inclusion

Nous croyons fermement en l'importance de l’équité, de la diversité et de l’inclusion au sein de notre entreprise.

L'inclusion signifie créer un environnement où chaque employé se sent le bienvenu, respecté et valorisé pour sa singularité. Nous comprenons que la diversité des expériences et des points de vue enrichit notre culture d'entreprise et renforce notre capacité à innover.

Au plaisir,

L’équipe TCJ !

Lieu du poste : En présentiel

📌 Adjoint.e juridique en droit du travail (Quebec City)
🏢 Therrien Couture Joli-Coeur
📍 Quebec City