OrthoVille est à la recherche d’une gestionnaire de cliniques passionnée pour assurer la coordination et le bon fonctionnement de ses établissements de Blainville et Terrebonne.
Notre mission est d’offrir à chaque patient une expérience humaine, positive et professionnelle tout au long de son parcours orthodontique. Nous recherchons une personne mobilisatrice qui souhaite contribuer au succès d’une organisation en pleine croissance.
Votre rôle En tant que gestionnaire de cliniques, vous veillerez à l’efficacité des opérations quotidiennes, au développement des équipes et à l’atteinte des objectifs organisationnels. Vous serez un partenaire clé de la direction et jouerez un rôle significant dans l’évolution de nos services.
Responsabilités principales
- Agir à titre de partenaire stratégique auprès de l’orthodontiste propriétaire et promouvoir la mission, les valeurs et la vision de l’entreprise;
- Assurer la gestion et la coordination des activités des deux cliniques;
- Déterminer les priorités opérationnelles et voir à leur réalisation;
- Participer aux processus de recrutement, d’accueil, d’intégration et de développement des employés;
- Accompagner les équipes dans leur progression professionnelle et leur atteinte d’objectifs;
- Superviser les horaires et la planification des ressources selon les besoins opérationnels;
- Veiller au maintien d’un climat de travail positif, collaboratif et mobilisateur;
- Gérer les dossiers du personnel et assurer le respect des politiques internes;
- Développer, mettre à jour et faire appliquer les procédures et protocoles de la clinique;
- Assurer le respect des normes de santé et sécurité au travail ainsi que des exigences réglementaires;
- Veiller à l’optimisation des opérations et à l’amélioration continue des processus;
- Contribuer à la qualité de l’expérience patient et à la satisfaction de la clientèle;
- Collaborer avec la direction à la réalisation de projets et au développement de la clinique;
- Soutenir les équipes dans la mise en place d’initiatives favorisant la performance et la qualité du service.
Ce que nous offrons
- Programme de bien-être;
- Remboursement des frais de téléphone cellulaire;
- Formation continue et développement professionnel;
- Activités d’équipe;
- Uniformes fournis;
- Rabais sur les traitements pour vous et votre famille;
- Trois journées personnelles payées;
- Café Nespresso à volonté;
- Milieu de travail dynamique, professionnel et axé sur le travail d’équipe.
Profil recherché
- Expérience en gestion d’équipe ( + 40 employés) et en coordination des opérations;
- Excellentes habiletés de communication et de leadership;
- Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs priorités;
- Approche humaine et orientée vers les solutions;
- Expérience dans le domaine dentaire ou de la santé (atout).
Nous remercions toutes les personnes qui soumettront leur candidature. Seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées. Le genre féminin est utilisé dans ce texte afin d’en alléger la lecture, et ce, sans discrimination.
Rémunération : à partir de 65 000,00$ par an
Avantages
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programmes de Bien-être
- Réductions Tarifaires
- Stationnement sur place