Préposé(e) à l'entretien (Fort Garry)

Préposé(e) à l'entretien (Fort Garry)

19 Sep
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Parks Canada
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Fort Garry

19 Sep

Parks Canada

Fort Garry

Parcs Canada - Unité de gestion de Manitoba

Date limite : le 27 septembre 2026 - 23h59, heure du pacifique

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Numéro de référence

CAP26J-157095-000013

Numéro du processus de sélection

2026-CAP-MFU-AEP-0739

Lieu

Lieu historique national du Canada de Lower Fort Garry (Manitoba), St. Andrews (Manitoba)

Durée des fonctions

Septembre 2026 à décembre 2026, temps plein, 40 heures par semaine

Salaire

27,30 $ à 29,69 $ l'heure - en cours d'examen

Niveau

GL-MAN-03 - Préposé(e) à l'entretien

Qui est admissible

Personnes residant dans un rayon de 100 km de St. Andrews, au (Manitoba), qui ont le droit de travailler au Canada. Veuillez indiquer dans votre demande la raison pour laquelle vous avez le detroit de travailler au Canada : citoyennete canadienne, statut de resident permanent ou permis de travail.

Sur cette page

- À propos du poste
- Conditions d'emploi
- Exigences opérationnelles
- Requis (essentiel pour le poste)
- Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)
- Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)
- Notre engagement
- Équité, diversité et inclusion
- Comment postuler
- Contact de l'organisation d'embauche

À propos du poste

Tâches Nous cherchons des personnes qui aiment travailler en équipe. Vous travaillerez principalement au site historique national de Lower Fort Garry, à St. Andrews (Manitoba), mais vous pourriez être appelé à contribuer à des tâches dans n’importe lequel des sites de la région sud du Manitoba (Lower Fort Garry, le presbytère de St.

Andrews, The Forks et la maison Riel).Vos tâches quotidiennes pourront inclure l’entretien des espaces verts (tonte de la pelouse, désherbage, ramassage des feuilles à l’aide d’un souffleur, entretien des arbres et arbustes, etc.), l’entretien des allées et des routes (remblayage et nivellement du gravier, déneigement, sablage, etc.), la réparation et l’entretien du matériel et des moteurs de petite taille, l’entretien et la réparation de base/courants des bâtiments (plomberie, électricité, climatisation, etc.), l’entretien et l’élimination des traces de vandalisme et de graffitis, ainsi que la mise en place et le soutien lors d’événements. Vous effectuerez des inspections conformes à la réglementation pour les équipements, les machines et les outils. Vous surveillerez le travail des corps de métier et des entrepreneurs, et vous fournirez l’accès aux installations au besoin.Les principales activités de ce poste peuvent inclure les suivantes :

- Tonte de gazon, enlèvement des mauvaises herbes, entretien des terrains.
- Déneigement, sablage et réapprovisionnement en gravier.
- Réparation et entretien des petits moteurs.
- Entretien de l’équipement et des véhicules.
- Mise en place et assistance lors d’événements.
- Réparations courantes et opérations d’entretien des bâtiments et des espaces verts.
- Entretien préventif et inspections de diligence raisonnable, conformes à la réglementation, portant sur les équipements et les systèmes.
- Aide à l’accès des prestataires aux sites pour les inspections de routine ou les travaux de réparation.

Milieu de travail Agence Pares Canada - cet organisme federal est charge de proteger et de mettre en valeur les ressources naturelles et culturelles exceptionnelles du Canada en administrant un reseau de pares nationaux, d'aires marines nationales de conservation et de lieux historiques nationaux dissemines dans toutes les regions du pays. L'unite de gestion du Manitoba gere un certain nombre de ces biens et avait des employes partout la province.La paste Prepose(e) a l'entretien se situe principalement au Lower Fort Garry et Les candidat(e)s devront se presenter au lieu historique national de Lower Fort Garry (St. Andrews, Manitoba).

Si vous avez deja voulu travailler pour l'Agence Pares Canada,

postulez des aujourd'hui !

Intention du processus

Ce processus servira à pourvoir un poste saisonnier à temps plein et l’entrée en fonctions sera immédiate.



Une liste de candidats qualifiés sera établie à l’issue de ce processus pour pourvoir des postes identiques ou similaires au sein de l’Agence Parcs Canada. La durée pourrait varier selon le poste à pourvoir (c’est-à-dire période déterminée ou indéterminée) et les exigences linguistiques, les profils linguistiques et les exigences relatives à la cote de sécurité pourraient également varier.

Postes à pourvoir

1

Messages importants

Nous n'accepterons que les demandes soumises au moyen du site Web emplois.gc.ca.Les personnes qui ne sont pas en mesure de soumettre leur demande d'emploi en ligne, veuillez contacter la personne-ressource identifiee ci-dessous avant la date de fermeture.Conseils a l'intention des candidats

- Veuillez fournir des renseignements complets et detailles sur VOS etudes et votre experience.
- Ne presumez pas que le jury de preselection conna'ft deja vos antecedents, VOS qualifications OU votre experience professionnelle. Vous devez etre precis et fournir des exemples ou des details concrets pour chacun des criteres relatifs a

l'experience, etant donne que la preselection sera fondee sur l'information qui figure dans votre demande.
- Taus les renseignements necessaires doivent etre fournis, faute de quoi votre candidature pourrait etre rejetee.

L'Agence Pares Canada est etablie avec le statut d'employeur distinct au sein de la fonction publique, tel que defini par Loi sur la gestion des finances publiques. Les personnes nommees a l'Agence continuent a faire partie de la fonction publique.L'Agence Pares Canada dispose de son propre cadre de gestion des ressources humaines, distinct de celui de la Loi sur l'emploi dans la fonction publique, mais conforme aux valeurs d'equite, de competence et de respect ainsi qu'a ses principes de gestion.Conformement a l'alinea 8.2(a) de la Loi sur la protection des renseignements personnels, l'information ou le materiel, obtenu directement du candidat ou autrement par un comite de selection, utilise pendant un processus de selection en vue d'evaluer un candidat peut servir dans le cadre des processus d'examen de la selection et de recours. Taus les renseignements pertinents peuvent etre fournis a des tiers, comme d'autres candidats ou leurs representants, qui ont une raison legitime de consulter ces renseignements. Chaque personne a le droit de participer a un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - • Posseder et conserver un permis de conduire valide.

- Le candidat retenu devra se soumettre aux examens medicaux periodiques requis.

En savoir plus sur processus de filtrage de sécurité.

Exigences opérationnelles

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES

- Vous devrez travailler seul.
- Effectuer des travaux exigeants, notamment soulever des charges lourdes, s’agenouiller et rester debout pendant de longues périodes.
- Se déplacer et travailler dans divers endroits, y compris des sites éloignés.
- Déplacements et travail en décalage, ou fins de semaine, jours fériés et jours fériés provinciaux/territoriaux.
- Volonté d’obtenir les certificats de premiers soins/RCR standard.
- Travail ou déplacement sur des terrains variés et dans des conditions météorologiques diverses.
- Travailler en hauteur et dans des espaces clos.
- Porter un uniforme de Parcs Canada et l’équipement de protection individuelle en respectant les politiques de Parcs Canada.

Requis (essentiel pour le poste)

Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants ÉTUDESObtention d’un diplôme d’études secondaires selon les normes provinciales/territoriales ou un équivalent approuvé par l’employeur.

En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.

EXPÉRIENCE





- Expérience dans des tâches générales de travail qui concernent une ou plusieurs des matières suivantes : entretien des routes, entretien des terrains et de l’aménagement paysager, utilisation de l’équipement et groupes de métiers.
- Expérience de l’utilisation de divers appareils et machines fonctionnant à l’essence et au diesel.

Sera appliqué / évalué à une date ultérieure

CONNAISSANCES

- Connaissance des pratiques de travail sécuritaires pour divers appareils et machines.
- Connaissance des tâches d’entretien liées aux bâtiments et aux terrains.

COMPÉTENCES ESSENTIELLES
- Collaboration efficace avec les autres.
- Se livrer à une réflexion approfondie.
- Faire preuve d’intégrité et de respect.
- Faire preuve d’initiative et être orienté vers l’action.

CAPACITÉS
- Capacité de planifier, de sélectionner et d’utiliser correctement et d’entretenir une variété d’outils et/ou d’équipements pour une tâche .
- Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
- Capacité de s’occuper efficacement des aspects clés d’une situation problématique.
- Capacité à travailler en équipe ou en groupe.

Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)

Sera appliqué / évalué à une date ultérieure Anglais essentiel En savoir plus sur les exigences linguistiques.

Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)

Peut être appliqué / évalué à une date ultérieure

EXPÉRIENCE CONSTITUANT UN ATOUT

- Formation/expérience en matière de réparations générales de matériel et de flotte, notamment l’entretien des petits moteurs.
- Formation/expérience en matière de réparations et d’entretien généraux des bâtiments, notamment dans les domaines de l’électricité, de la plomberie et du chauffage, de la ventilation et de la climatisation.
- Formation/expérience en matière d’entretien général des espaces verts et d’aménagement paysager.

CONNAISSANCES CONSTITUANT UN ATOUT
- Connaissance des systèmes de construction modernes (opérations et espaces de bureaux).
- Connaissance de la construction et de la restauration des bâtiments historiques (un atout, mais non obligatoire).
- Connaissance des tâches d’entretien requises pour les espaces verts, les allées et les stationnements.
- Connaissance des tâches d’entretien général des véhicules et des équipements (flotte de véhicules légers/utilitaires, engins légers et lourds).
- Connaissance des exigences de sécurité relatives à la flotte, aux équipements et aux systèmes de construction présents sur le site.

Notre engagement

Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement. En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.

Équité, diversité et inclusion

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés. En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.

Comment postuler

En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada. Les renseignements que vous devez fournir

- Votre curriculum vitae
- Coordonnées de 2 références

Réponse à une question texte adressant ce qui suit

- EXPÉRIENCE
- Expérience dans la réparation de petits moteurs (serait un atout, mais n’est pas obligatoire).

- Posséder et conserver un permis de conduire valide.

Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

Contact de l'organisation d'embauche

Nom : Ressources humaines - Unite de gestion du Manitoba Courriel : [email protected]

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📌 Préposé(e) à l'entretien (Fort Garry)
🏢 Parks Canada
📍 Fort Garry

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