Rejoignez Infotel Canada comme Conseiller Principal en Recrutement de Talents, où vous serez essentiel dans l'identification et l'approche des talents dans le secteur technique. Ce rôle, axé sur le télétravail, s'adresse aux experts en sourcing et en développement de bassins de talents. Dans ce poste clé, vous aurez pour mission de bâtir un réseau solide de professionnels en ingénierie et aérospatiale.

Votre expertise servira à soutenir les mandats stratégiques de recrutement pour des postes spécialisés. Avec un minimum de 5 ans d'expérience, vous utiliserez des stratégies novatrices pour attirer des candidats de qualité. Key Responsibilities:

- Réaliser des recherches stratégiques de talents
- Identifier et approcher des candidats passifs




- Développer des stratégies de sourcing sur des mandats complexes
- Maintenir un réseau de candidats dans l'ATS
- Participer à la planification des besoins futurs en talents Requirements:
- Minimum 5 ans d’expérience en recrutement spécialisé
- Solides compétences en recherche booléenne
- Expérience dans l’identification de talents en ingénierie
- Excellentes compétences relationnelles
- Bilinguisme français-anglais souhaité Apportez votre expertise opérationnelle et votre passion pour le recrutement technique au sein d'Infotel Canada.

📌 Conseiller Principal Recrutement Technique (Montreal)
🏢 Infotel Canada
📍 Montreal