À propos de l'entreprise Chez Demers Beaulne, on combine le meilleur des deux mondes : l’agilité et la proximité d’un cabinet à taille humaine, avec l’expertise et l’envergure des grands cabinets.

Présent à Montréal, Laval, Brossard et Varennes, notre cabinet regroupe 400 professionnels en certification, fiscalité, services-conseils et comptabilité. Nous accompagnons une clientèle variée avec nos équipes expérimentées, engagées et passionnées. Notre écosystème s’enrichit également de e3k et de Noa, deux entités complémentaires qui viennent élargir notre offre de services.

Ensemble, elles nous permettent de répondre à des besoins clients diversifiés avec agilité, innovation et une approche multidisciplinaire.

Ce qui nous distingue? Une culture où la performance ne se fait jamais au détriment du bien‑être. Premier cabinet au Québec à offrir la semaine de 4 jours payée 5, six mois par année (sous certaines conditions), Demers Beaulne est aussi certifié B Corp, une reconnaissance concrète de notre engagement envers nos talents, notre communauté et notre environnement.

Ici, chacun a la liberté d’évoluer, d’influencer les pratiques et de contribuer activement à un milieu de travail humain, innovant et stimulant.

Description Du Poste Le directeur au sein du département CAS en Noa sera responsable de l’exécution et de la coordination des activités comptables auprès d’un portefeuille de clients, tout en assurant un service client de haute qualité. Il agit à titre de leader stratégique et opérationnelle pour accompagner les clients dans l’optimisation de leur performance financière et organisationnelle.

Il veille à l’optimisation des processus comptables clients, à la conformité réglementaire et à la satisfaction des parties prenantes internes et externes. Il assure la rentabilité des missions.

Pilotage des opérations comptables clients

- Coordonner l'ensemble des processus de comptabilité client : émission des factures, encaissements, relances, gestion des créances douteuses, etc.
- Veiller à l’exactitude des écritures comptables,



gestion des écarts
- S'assurer de la clôture comptable mensuelle/trimestrielle dans les délais et normes du client
- Mettre en place les indicateurs financiers, opérationnels, de productivité, de qualité et d’équipe, de performance projet, pour les clients
- Contribuer à la résolution des litiges majeurs avec les clients et leur référant les ressources nécessaires et compétentes
- Agir en tant que point de contact stratégique pour les autres départements du cabinet
- Mettre en place des contrôles internes robustes pour prévenir les risques financiers et opérationnels des clients
- Garantir la conformité aux normes comptables, fiscales et aux procédures internes.
- Piloter des projets d’optimisation des processus (automation, digitalisation, robotisation, RPA…)

Coordination d’une équipe

- Encadrer les managers d’équipes opérationnelles (facturation, recouvrement, cash application…) des clients et le superviser son équipe Noa dans le département CAS
- Collaborer à la définition des objectifs individuels et collectifs, à l’évaluation de la performance de son équipe, accompagne la montée en compétence de son équipe
- Promouvoir une culture orientée performance, rigueur et l’amélioration continue
- Favoriser un climat de travail collaboratif, structuré et performant
- Participe à la formation et à l’évaluation de la performance de son équipe

Contribution à la stratégie du cabinet

- Participer au développement commercial du département (fidélisation, croissance du portefeuille)
- Effectuer des analyses de rentabilité des mandats et ajuster ses ressources en conséquence

Profil recherché

- BAC ou MBA en administration ou en comptabilité




- Titre comptable
- Expérience pertinente d’au moins 5 à 7 ans dans un poste similaire (avec expérience multi clients) dont 3 à 5 ans en management d’équipes et gestion de projets opérationnels
- Capacité à gérer des projets multiples dans un environnement en évolution rapide
- Bonne compréhension des enjeux de cash-flow
- Connaissance en conformité réglementaire (Règle 204, Loi25, aspect fiscaux, gouvernance, etc.), un atout
- Gestion du personnel et budgétaire
- Connaissances avancés QBO, DEXT, Avantage, Odoo
- Maitrise des logiciels de la suite MS Office
- Être bilingue parlé et écrit
- Excellent service à la clientèle.
- Rigueur et efficacité

Avantages En plus d’une rémunération concurrentielle révisée annuellement, nous offrons :

- Semaine de 4 jours payée 5 (jusqu’à six mois par année, sous certaines conditions)
- Horaire adaptable et possibilités de télétravail
- Assurances collectives modulaires
- Accompagnement professionnel et cheminement de carrière personnalisé
- Des outils modernes pour soutenir votre expertise
- Une équipe collaborative, humaine et mobilisée
- Cabinet certifié B Corp, engagé concrètement
- Stationnement gratuit (Laval, Brossard et Varennes)
- Télémédecine

Notre service Noa a littéralement le vent dans les voiles; joignez-vous à une équipe passionnée et compétente! Afin de respecter les bonnes pratiques SEO et d’optimiser la visibilité de nos offres d’emploi, les titres de postes sont rédigés au masculin générique. Mais toutes nos offres s’adressent sans distinction à l’ensemble des candidats et candidates, et le cabinet demeure profondément engagé en faveur de l’équité, de la diversité et de l’inclusion. Demers Beaulne S.E.N.C.R.L souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.

📌 Directeur en service-conseil - Impartition comptable et financière (Montreal)
🏢 Demers Beaulne
📍 Montreal