Work Term: Permanent Work Language: French Hours: 35 heures par semaine Education: Experience: tudes Aucun certificat, diplme ou grade Environnement de milieu de travail Non-fumeurs Climatis Meubles Milieu de travail Commerce de dtail Service la clientle sur place Ventes Magasin de meubles Tches Superviser le personnel (apprentis, aides de scne, quipe de conception, etc.) Assigner les tches au personnel de vente Embaucher, former ou dlguer la formation du personnel Vendre de la marchandise Prparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problmes relis au personnel Rsoudre les problmes qui peuvent survenir, y compris les demandes des clients, les plaintes et les ruptures d''approvisionnement Grer l''encaisse Facturer les clients Accueillir les clients Identifier les besoins des clients Fonctions et activits des superviseurs 1 2 personne(s) Caissiers/caissires Personnel lmentaire de la vente Vendeurs/vendeuses et commis-vendeurs/commis-vendeuses, vente au dtail Genre de produit Meubles et articles d''ameublement Domaine de spcialisation tablissement de vente au dtail Conditions de travail et capacits physiques Travail sous pression Souci du dtail Assis, debout et marcher Marcher Distinction des couleurs Debout pour une longue priode Plier, s''accroupir, s''agenouiller Qualits personnelles Prcis Attitude axe sur le client Relations interpersonnelles efficaces Excellente communication orale Flexibilit Sens de l''organisation Fiable Esprit d''quipe Sens des responsabilits Excellente communication crite Esprit d''initiative Jugement Capacit d''effectuer plusieurs tches simultanment Qualits de chef (leadership) Questions de slection tes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel? Avez-vous de l''exprience de travail dans ce domaine? Avez-vous les comptences linguistiques requises,



comme prcis dans l''offre d''emploi (franais ou anglais)? Options de conditions d''emploi Soir Exprience 1 an moins de 2 ans Options de conditions d''emploi Jour Fin de semaine Avantages sant Prestations d''invalidit Rgime de soins de sant Avantages financiers Commission Assurance-vie Avantages long terme Assurance de soins de longue dure Autres avantages Stationnement gratuit disponible Apprentissage/formation pays par l''employeur Occasions de dveloppement de l''esprit d''quipe Assurance voyage Programme de mieux-tre Soutien pour les personnes handicapes Offre des amnagements d''accessibilit physique (par exemple : rampes, ascenseurs, etc.) Soutien pour les nouveaux arrivants et les rfugis Embauche des nouveaux arrivants et/ou des rfugis ayant t dplacs aprs un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple: Ukraine, Afghanistan, etc.) Prsente des formations sur la diversit et le multiculturalisme pour crer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les rfugis Soutien pour les jeunes Offre des formations en cours d''emploi adapte aux jeunes Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les jeunes Soutien pour les Autochtones Offre au personnel des formations sur les comptences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones Soutien pour les travailleurs gs Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs gs Fournit des amnagements dans l''espace de travail, tels que des lments ergonomiques adapts l''ge, pour rpondre aux besoins physiques des travailleurs gs (par exemple : bureaux et chaises rglables, stationnement accessible, etc.) Soutien pour les minorits visibles Applique des politiques d''embauche qui dcouragent la discrimination envers les membres des minorits visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

📌 Chef des ventes (Saint-Germain-de-Grantham)
🏢 S. SETLAKWE LTEE
📍 Saint-Germain-de-Grantham