Brossard est en pleine effervescence et foisonne de grands projets qui lui procurent une vitalit hors du commun.

Afin de poursuivre notre dveloppement conomique, communautaire, culturel et environnemental et doffrir une qualit de services aux citoyens, nous recherchons des candidats qui sengagent adopter les valeurs de la Ville, soit la Cohrence , le Respect , l coute , l quipe et la Reconnaissance .

Votre rle Relevant de la division concerne, la personne titulaire du poste de superviseur(e) p lanifie, organise, dirige et contrle le travail quotidien dune quipe et/ou de ressources contractuelles et exerce un pouvoir dcisionnel en vue de raliser les objectifs oprationnels.

Lors de situations problmatiques, elle intervient et recommande les solutions appropries.

Elle veille au respect des lignes directrices issues des niveaux suprieurs, latteinte des objectifs qui lui sont fixs dans les dlais prvus et lutilisation optimale des ressources alloues.

Vos responsabilits Planifie, coordonne et participe au dploiement de divers projets spciaux au sein du secteur concern; Assure la planification et la logistique du travail quotidien accomplir et tablit les calendriers dexcution des travaux ou des services rendre; Distribue et coordonne le travail des membres de lquipe et/ou des sous-contractants, et en value la qualit; Contribue lessor du volet dveloppement social par llaboration de politiques et de divers outils daide la prise de dcision,



notamment concernant le dossier Municipalit amie des enfants; Agit titre de personne-ressource auprs des organismes communautaires de son secteur dans la ralisation et le bon fonctionnement de leurs activits et de leurs projets; labore des ententes de partenariats pour adresser des enjeux spcifiques du milieu dans le respect des politiques et des champs de comptence de la Ville; Voit la rsolution de problmes et la gestion des imprvus, met en place les mesures correctives ou avise les personnes concernes; Rdige des rapports dactivits et de production; Participe diffrentes runions de coordination et peut agir en tant quanimateur au sein de certains comits de travail de son secteur; Gre avec efficacit et efficience les ressources humaines sous sa responsabilit, les responsabilise, les mobilise; Prpare des rapports financiers, statistiques et autres, la demande de la personne suprieure immdiate.

Profil recherch Dtenir une formation universitaire de premier cycle en rcrologie ou dans une discipline juge pertinente la fonction; Possder un minimum de trois (3) annes dexprience dans une fonction similaire en dveloppement communautaire et social, de prfrence en milieu municipal (toute autre combinaison de scolarit et dexprience juge pertinente et quivalente pourrait tre considre); Exprience en gestion de personnel dans un environnement syndiqu; Bonne connaissance de la langue franaise loral et lcrit; Connaissance des lois, rglements et pratiques rgissant le secteur dactivit; Bonne connaissance des outils informatiques; Dtenir un permis de conduire valide; tre disponible, au besoin, en soire et les fins de semaine; Responsabilisation; Consultation de lquipe; Gestion du temps et des priorits; Pense critique.

Seules les candidatures retenues seront contactes.

📌 Superviseur(e) – Vie associative et développement social (temporaire)
🏢 Ville de Brossard
📍 Brossard