Concours: 188515 Titre l''interne*: Chef(fe) Expertise comptable transverse Statut: Permanent Dure: Permanent Lieu(x) de travail: 1001 Robert-Bourassa (Montral) Horaire de travail: 5 jours Fin d''affichage: 13/09/2026 *Le titre du poste affich peut tre diffrent de celui indiqu la rubrique Titre internepour faciliter la recherche d''emploi avec un titre utilis sur le march.

Qui nous sommes Nous sommes fiers de produire une nergie renouvelable depuis 1944.

Notre vision est de mobiliser la force collective du Qubec pour acclrer la transition nergtique, stimuler lconomie et btir un avenir durable.

Travailler avec nous, cest propulser votre carrire auprs de gens engags et toujours prts innover pour relever nos dfis ambitieux.

Parce que notre monde change le monde ! De plus, nous nous engageons collectivement maintenir un environnement de travail scuritaire, en faisant de la sant et de la scurit au travail une priorit essentielle et une responsabilit cl attendue de nos leaders.

Votre mission Accompagner les dirigeants de lentreprise et les principaux intervenants dans la ralisation de projets majeurs et la ngociation de contrats importants, en agissant comme rfrence interne en matire dexpertise comptable et de traitement doprations complexes Le ou la titulaire exerce une vigie de la normalisation comptable, influence son volution et recommande les encadrements ncessaires afin dassurer le respect des normes comptables applicables aux tats financiers statutaires et rglementaires.

Il ou elle tablit les positions comptables de lentreprise, en sappuyant sur une analyse rigoureuse des enjeux, met les avis comptables requis et reprsente lentreprise titre dexpert auprs des parties prenantes externes.

Vos principales activits au quotidien Planifie, organise, dirige et contrle la ralisation des activits exerces par son quipe, tout en assurant un rle dinfluence et de conseil auprs des dirigeants et des principaux intervenants de lentreprise.

Plus prcisment, ceci se traduit par les responsabilits suivantes: Conseiller, assister et influencer les dirigeants de lentreprise ainsi que les principaux intervenants lors de la ngociation de contrats, afin doptimiser le traitement comptable et de minimiser les impacts pour Hydro-Qubec.

Suivre et influencer lvolution des normes comptables canadiennes, amricaines et internationales, et intgrer les impacts pour Hydro-Qubec, ses filiales, la caisse de retraite et les partenaires concerns. tablir et encadrer les pratiques et conventions comptables de lentreprise et de ses filiales, en assurant le respect des normes applicables aux tats financiers consolids, aux tats financiers des filiales et aux ajustements IFRS.



tablir les positions comptables dentreprise, identifier les enjeux et mettre les avis comptables requis, notamment pour les investissements long terme et les projets majeurs.

Reprsenter lentreprise titre dexpert dans la justification des positions comptables auprs des parties prenantes externes, dont les auditeurs, le gouvernement et la Rgie de lnergie.

Coordonner, assister ou raliser des revues diligentes financires lors dacquisitions dentreprises et formuler des recommandations au besoin.

Dvelopper et maintenir des rseaux de contacts avec dautres entreprises du secteur de lnergie et les diffrentes parties prenantes dHydro-Qubec.

Domaines d''activits: Normalisation comptable Transactions stratgiques complexes Votre profil Exigences Dtenir un diplme universitaire de premier cycle (BAC) en sciences comptables ou en administration des affaires, profil expertise comptable. tre membre de lOrdre des comptables professionnels agrs du Qubec (CPA).

Possder neuf ans et plus dexprience pertinente en comptabilit financire, normalisation comptable, audit, information financire ou dans des fonctions dexpertise comptable lies des dossiers complexes.

Dtenir une exprience de 5 ans de gestion, dinfluence ou de coordination dquipes multidisciplinaires.

Comptences et connaissances relies au poste Excellente matrise des normes comptables canadiennes, amricaines et internationales, et capacit en valuer les impacts dans un contexte dentreprise complexe.

Solide exprience dans ltablissement de positions comptables, la rdaction davis techniques et la formulation de recommandations des instances dcisionnelles.

Capacit reconnue exercer un jugement professionnel, influencer les parties prenantes et vulgariser des enjeux comptables complexes.

Trs bonne connaissance des exigences lies aux tats financiers statutaires et rglementaires, ainsi que des interactions avec les auditeurs, les organismes gouvernementaux et les rgulateurs.

Avoir une connaissance du secteur de lnergie, des projets majeurs, des acquisitions ou des contrats complexes, un atout.

Agir comme leader en sant et scurit au travail (SST) auprs de son quipe.

Avoir de la langue franaise une connaissance approprie la fonction.

Avoir une trs bonne connaissance de l''anglais, l''oral et l''crit,



tant donn que la personne candidate devra lire de la documentation rdige dans une autre lanque que le franais et interagir avec divers partenaires externes.

Comptences essentielles Hydro-Qubec Travaille en quipe Agit avec ouverture et bienveillance Agile et orient vers les rsultats S''engage dans l''volution Comptences essentielles aux gestionnaires Aligne sur les enjeux importants Responsabilise ses employs Agit en leader d''quipe Agit en leader de changement Particularits inhrentes La personne retenue devra consentir: Passer une valuation de potentiel, si requis.

Avoir un horaire rgulier de travail de cinq (5) jours par semaine, du lundi au vendredi, dont trois (3) jours par semaine au bureau.

Votre future quipe Vous joindrez une quipe dexpertise reconnue qui intervient sur des dossiers stratgiques et transversaux touchant linformation financire, les projets majeurs, les filiales et les partenariats dHydro-Qubec.

Ce que nous offrons Un environnement stimulant qui permet de se dvelopper et des possibilits de carrire la hauteur de son talent Une rmunration concurrentielle et un rgime de retraite parmi les plus gnreux du march Un horaire de travail qui encourage un quilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilit de se prvaloir dun cong autofinanc Une gamme complte de programmes dassurance maladie, vie et salaire Un programme de tltravail hybride et adaptable selon la nature du travail galit des chances Hydro-Qubec, nous favorisons le maintien dun milieu de travail o chaque personne peut se raliser pleinement.

En accord avec notre Stratgie de rconciliation conomique et de renforcement des relations avec les Premires Nations et les Inuit , nous cultivons tout particulirement une culture ouverte aux ralits autochtones et inclusive de celles-ci.

Nous invitons toutes les personnes qualifies poser leur candidature et indiquer leur appartenance lun ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorits visibles et ethniques et personnes en situation de handicap.

Notre conception de la diversit inclut galement lensemble des identits de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures daccommodement peuvent tre offertes aux personnes en situation de handicap afin doptimiser leur recrutement.

Conformment la norme Vrification de la fiabilit et de l''intgrit des personnes dHydro-Qubec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera lobjet de vrifications correspondant au niveau auquel l''emploi est assujetti.

Notre fournisseur Mintz Vrifications mondiales effectuera ces vrifications.

📌 Chef Expertise comptable transverse (Montreal)
🏢 Hydro Québec
📍 Montreal