Job Description NOUS SOMMES BTISSEURS DAVENIR Travailler lACQ, cest sengager dans une culture o l''audace, la simplicit, l''ouverture et l''excellence sont au cur de chaque initiative.

Nous valorisons ces principes tout en offrant des avantages sociaux et des programmes de rmunration concurrentiels.

En rejoignant lune des industries les plus importantes de lconomie du Qubec, nos employe.s ont lopportunit de se raliser pleinement.

Ils/elles sont au cur du succs de lAssociation, et cest pourquoi nous nous faisons un devoir dtre leur coute et de leur offrir un environnement de travail stimulant.

Relevant du/de la chef.fe de service, ladjoint.e administratif.ive SST contribue au soutien des activits du service en assurant un soutien administratif et organisationnel aux membres de lquipe. RESPONSABILITS Raliser les tches administratives courantes, rpondre aux appels et aux demandes dinformation gnrale; Assurer le suivi des chanciers, des livrables et des priorits, en effectuant des relances proactives auprs des parties prenantes; Traiter les documents reus, incluant leur numrisation, classement et enregistrement dans les systmes, tout en respectant les rgles de confidentialit; Rdiger, corriger et mettre en page divers documents (rapports, tableaux de bord, prsentations, etc.) et en assurer la diffusion efficace; Effectuer toute autre tche connexe en lien avec le poste permettant de contribuer au bon fonctionnement de la direction SST. EXIGENCES Diplme dtudes professionnelles (DEP) ou attestation dtudes collgiales en administration ou toute autre formation juge pertinente; 3 5 ans dexprience dans un poste similaire; Matrise avance des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel,



Power

Point); Matrise de la langue franaise (parle et crite). HABILETS Sens de lorganisation et des priorits; Rigueur et proactivit; Autonomie; Excellent service la clientle. CONDITIONSDETRAVAILETAVANTAGESSOCIAUX 21joursdecongsannuelsrmunrs: 5joursflexibleset 16 jours fixes; (2semainesde vacances en hiver incluant les 6 jours fris de Nol et du jour de lAn) et 2semainesent; Conglajournedanniversairedenaissance; 12joursfris; Cinq (5) jours de congs maladie ou obligations familiales et une (1) journepersonnellelapremireanneetla2 e annepuiscinq(5)joursdecongs maladieouobligationsfamilialesettrois(3)journespersonnellesdsla3 e anne; Horaire detravailenformulehybride, adaptable ou compress lanne; Possibilitdetravailler2semaines(tltravail)au

Qubec,au

Canadaoultranger; Dslembauche:assurancecollectiveindividuelleoufamilialeentirementpayeparlemployeur etassurancedentairepaye75 %parl''employeur; Allocationsantetmieux-tre; Rgime de retraite autogr, contribution de 5 % du salaire entirement pay parlemployeur; Services dun conseiller financier; Programmedereconnaissance; Stationnementgratuit; Produits menstruels offerts; Formationcontinueetcotisationdordreprofessionnelremboursesparlemployeur; Salledentranementdisponibleentouttemps; Lesalairevarieraselonlescomptencesetlexprienceconformmentlchellepr-vue pourla classe.

Et bien plus, visitez notre section Carrires: NOS VALEURS, NOTRE FIERT ! AUDACE | EXCELLENCE | OUVERTURE | SIMPLICIT Vous avez cur ces valeurs ? Votre place est avec nous ! Nous remercions toutes les personnes qui ont dmontr leur intrt lgard de ce poste.

Toutefois, seules celles qui seront retenues seront contactes. #LI-EL1 #LI-Hybrid

📌 Adjoint.e administratif.ive, SST (Montreal)
🏢 ACQ - Association de la construction du Québec
📍 Montreal