Travailler chez Renaissance, c'est faire une carrière, c'est faire une différence :

Si vous aussi vous voulez faire partie d’une équipe dynamique et accomplir un travail tourné vers l’humain et la préservation de l’environnement, alors vous êtes à la bonne place ! Rejoignez notre organisation bienveillante et solidaire qui offre de véritables évolutions de carrière et de beaux défis à relever.

Nos avantages

Cinq (5) jours de congés personnels (payés si non-utilisés)

Assurances collectives maladie et dentaire modulable et programme REER

Programme d’aide aux employés et famille – services d’aide et de bien-être gratuits

Activités sociales

Boni de Noël pouvant aller jusqu’à 500 $

Rabais employé jusqu’à 20 % sur les services de transports en commun

Prime de référence pouvant aller jusqu’à 500$ par employé référé, embauché

Possibilité de quatre (4) journées de congés supplémentaires, payées, pendant les fêtes de fin d’année

Tâches et responsabilités

Assurer l’intégration et la gestion de tout le personnel placé sous sa responsabilité ;

Assurer une saine gestion de la librairie et du centre de dons incluant l’optimisation des activités de Tri (établissement des prix, étiquetage et mise en marché), la prise et la rotation d’inventaire de même que les suivis administratifs (dépôts bancaires, gestion des caisses) ;





Superviser l’application de toutes politiques et procédures de l’organisation et voir au bon maintien des mesures et contrôles internes afin de sauvegarder les actifs de l’entreprise ;

Maintenir un niveau optimal de service à la clientèle ;

Voir, en collaboration avec le Gérant, à la planification de la relève en assurant une formation adéquate du personnel ;

S’assurer que les mesures d’urgence et de sécurité soit bien comprises et suivies par tout le personnel ;

Assurer l`entretien des lieux du travail.

Aptitudes, connaissances et habiletés requises

Diplôme d’études secondaires

1 à 2 années d’expérience pertinente

Aptitudes pour la gestion de personnel

Pouvoir soutenir avec vigueur la mission d’insertion et la philosophie de Renaissance

Très bonnes dispositions pour le travail en équipe et la communication

Ouverture d’esprit, tolérance, acceptation et respect d’autrui

Capacité d’adaptation, bon sens de l’organisation et honnêteté

Connaissance littéraire

Nous souscrivons au Programme d'accès à l'égalité en emploi et nous encourageons toutes les personnes qualifiées, issues des groupes désignés, soit les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques, à soumettre leur candidature.

Nous croyons en un processus de recrutement accessible à tou.te.s. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à quelque étape que ce soit, nous vous invitons à nous en faire part en toute confidentialité, il nous fera plaisir de trouver ensemble la meilleure façon de vous accompagner

#REN2024

#J-18808-Ljbffr

📌 Coordonnateur.rice de plancher (Quebec City)
🏢 GOODWILL RENAISSANCE QUÉBEC
📍 Quebec City