Vous souhaitez vous joindre a une compagnie prospere en pleine croissance, guidee par des valeurs familiales, et qui vous offre des avantages competitifs ?

Étant le plus grand distributeur alimentaire prive en Amerique du Nord, Service alimentaire Gordon pourrait etre l'endroit ideal pour votre carriere !

Ce que nous offrons

• Horaire du lundi au vendredi
• Assurances soins medicaux, dentaires et medicaments apres 30 jours
• Rabais sur une multitude de produits
• Programme de partage des profits et de bonifications
• Stationnement sur place
• Belle ambiance de travail, culture familiale et opportunites d’avancement

Principales taches

• Établir de bonnes relations d'affaires avec les clients, a la fois a l'interne et a l'externe
• Proceder a l'analyse du credit des nouveaux comptes et ceux en revision (enquetes, rapport de solvabilite du credit, etc)
• Exercer une interaction quotidienne avec le departement des ventes
• Proceder quotidiennement aux appels de recouvrement et aux suivis des dossiers
• Negocier avec les clients les ententes de paiements, lorsque necessaire
• Effectuer les denonciations des contrats et les avis des fournisseurs
• Possibilites de visites occasionnelles de clients

Competences recherchees

• Posseder un minimum de 3 a 5 ans d’experience dans le recouvrement
• Maitriser le français et l’anglais a l’ecrit et a l’oral
• Maitrise des logiciels de la suite office, particulierement Word et Excel
• Gestionnaire de credit certifie,
  
  
  
  un atout
• Se distinguer par sa polyvalence, sa minutie, son autonomie et son organisation
• Aimer travailler dans un environnement dynamique, sous pression et collaboratif

Anglais requis pour communication quotidienne avec l'equipe de gestion basee en Ontario et aux États-Unis, et communication occasionnelle avec clientele anglophone (30%)

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#GFSQ

Dans le present texte, le masculin est utilise dans le seul but d’alleger le texte et inclut le feminin ainsi que toute autre identite de genre.

Service alimentaire Gordon est un employeur appliquant un programme d’acces a l’egalite en emploi en s’efforçant d’offrir un milieu de travail inclusif qui implique tout le monde et qui tire profit des talents diversifies de ses employes.

Tous les candidats et employes qualifies seront pris en consideration pour un emploi, ou dans les conditions d’emploi, sans egard aux motifs de discrimination enumeres ou analogues, y compris la race, les croyances religieuses, la couleur, le sexe, l’identite de genre, expression sexuelle, incapacite physique, incapacite mentale, age, ascendance, lieu d’origine, etat matrimonial, source de revenu, situation de famille, orientation sexuelle ou statut de personne handicapee admissible.

Si vous avez besoin de mesures d'accommodement raisonnables pour toute partie du processus de demande ou d’embauche en raison d’un handicap, veuillez nous soumettre votre demande a et utiliser les mots « Demande de mesures d'accommodement » dans votre ligne d’objet