L’utilisation du masculin dans ce texte est adoptee a des fins de lisibilite et inclut toutes les personnes, sans discrimination de genre.

A propos de Prysmian

Prysmian Group est un leader mondial de l'industrie des systemes de cables. Il se specialise dans les secteurs des cables et systemes souterrains et sous-marins pour le transport et la distribution d'energie, des cables speciaux pour des applications dans de nombreuses industries differentes et des cables a moyenne et basse tension pour les secteurs de la construction et des infrastructures.

Travailler pour cette usine de renom, c’est se depasser dans des taches physiques variees et contribuer a l’accomplissement d’une entreprise dynamique!

Lieux de travail : Jonquiere, Quebec pour l’Usine Lapointe, dans le secteur Arvida de la Ville de Saguenay.

Horaire : de jour du lundi au vendredi

Avantages :

• Regime d’assurance collective versatile pour les soins de sante complementaires, les medicaments sur ordonnance et les soins dentaires

• Acces aux services de sante virtuels pour vous et votre famille immediate

• Assurance vie, mutilation accidentelle et deces (M.A.D.), invalidite de courte duree et invalidite de longue duree

• Regime d’epargne-retraite (a cotisations determinees) avec contribution de l’employeur et contrepartie pouvant atteindre 8 %

• Programme d’aide aux employes et a leur famille (PAEF)

Description du poste

Le coordonnateur de projets et amelioration continue est responsable de planifier, coordonner et soutenir la realisation de projets visant l'amelioration de la performance operationnelle, de la productivite, de la qualite, de la securite et de la rentabilite de l'organisation. Il agit comme agent de changement en mobilisant les differentes equipes et en appliquant les principes d'amelioration continue afin d'optimiser les processus, eliminer les gaspillages et assurer l'atteinte des objectifs strategiques de l'entreprise.

Les responsabilites a assumer sont :

Volet projets / entretien

• Coordonner et assurer le suivi des projets afin de respecter les echeanciers, les budgets et les objectifs etablis.

• Planifier les activites de projet a l’aide de MS Project et assurer une bonne communication entre les parties prenantes.
  
  
  
  

• Collaborer avec les firmes d’ingenierie externes et les equipes internes pour soutenir la realisation des projets.

• Preparer, mettre a jour ou modifier des dessins techniques sur AutoCAD selon les besoins des projets.

• Participer aux revues de conception, aux analyses critiques et au processus d’appels d’offres.

• Assurer le suivi des plans d’action et soutenir la mise en place de mesures correctives efficaces.

Volet amelioration continue

• Animer et soutenir les activites Kaizen afin d’identifier des pistes d’amelioration concretes.

• Participer au deploiement des pratiques 5S, incluant les audits et le suivi des actions.

• Former et accompagner les employes sur les outils Lean Manufacturing et les bonnes pratiques 5S.

• Promouvoir une culture d’amelioration continue axee sur la collaboration, l’efficacite et la performance.

• Gerer le systeme LPA afin de renforcer la conformite et la rigueur des processus.

• Contribuer au maintien et a l’amelioration des systemes de gestion ISO 9001, 14001 et 45001.

Profil recherche :

• DEC en genie mecanique, genie industriel ou toute autre formation/experience equivalente.

• Minimum de 3 annees d’experience en milieu industriel, incluant une exposition a la gestion de projets et a l’amelioration continue.

• Bonne connaissance d’AutoCAD et de MS Project.

• Capacite a coordonner plusieurs priorites simultanement, tout en assurant un suivi rigoureux des echeanciers.

• Bonnes habiletes de communication et capacite a collaborer efficacement avec des equipes multidisciplinaires.

• Autonomie, sens de l’organisation et approche orientee vers la resolution de problemes.

Atouts

• Connaissance de SAP.

• Experience avec les normes ISO 9001, 14001 ou 45001.
  
  
  
  

• Connaissance des outils Lean Manufacturing, Kaizen ou 5S.

• Experience dans un environnement manufacturier.

Prysmian, en tant qu'employeur souscrivant au principe de l'egalite des chances, a pour objectif d'attirer et de recruter des personnes ayant des parcours, des competences et des aptitudes diversifies. Nous sommes convaincus que la diversite apporte une valeur significative a tous les niveaux de l'organisation, augmentant la possibilite de saisir les opportunites du marche et de maximiser la valeur pour nos clients et nos parties prenantes. La diversite, l'equite et l'inclusion (DE&I) faisant partie de notre Ambition sociale 2030 et etant un pilier strategique de notre culture d’entreprise, Prysmian s'engage a developper une organisation qui donne la priorite aux talents, ou les personnes se sentent respectees, incluses et libres d'exprimer pleinement leur potentiel.

Tous les directeurs et responsables des ressources humaines de Prysmian doivent veiller a ce que les politiques de DE&I soient respectees au cours du processus de recrutement, et reconnaitre et attenuer les prejuges inconscients qui ne doivent pas influencer nos processus de selection. Toutes les personnes seront prises en consideration pour un emploi sans tenir compte de leur race, de leur ethnie, de leur religion, de leur nationalite, de leur origine, de leur statut de citoyen, de leur statut socio-economique, de leur age, de leur sexe, de leur identite ou expression de genre, de leur orientation sexuelle, de leur etat civil, de leur handicap, de leur service militaire ou de leur statut d'ancien combattant, de leur grossesse, de leur conge parental, de leur etat de sante ou de toute autre caracteristique protegee par les lois federales, nationales ou locales applicables. Prysmian s'efforcera de mettre en place des amenagements raisonnables pour toute condition physique ou neurologique divulguee ou pour tout handicap d'un candidat qualifie, a moins que l'amenagement ne soit pas necessaire en raison de l'etat de sante du candidat.

Visitez notre page DE&I pour en savoir plus sur les engagements du groupe Prysmian.

Les donnees relatives a votre candidature seront traitees conformement a notre politique de protection des donnees. Si vous pensez avoir besoin d'aide pour remplir ce formulaire ou pour participer a un entretien, veuillez-nous en informer.