Je suis Leila Chanteau, Conseillere en recrutement chez FED Supply, specialisee dans le recrutement de professionnels en logistique et chaine d’approvisionnement. Mission

Vous etes passionne par la strategie produit et souhaitez avoir un impact direct sur le developpement d'un portefeuille a l'echelle canadienne?


Notre client, un fabricant reconnu de solutions d'eclairage commercial et industriel, est a la recherche d’ un.e Category Manager afin d'accompagner la croissance de son equipe Produits.


Il s'agit d'un role strategique ou vous serez responsable de la vision, de la performance et de l'evolution de votre categorie de produits, tout en dirigeant une equipe de Product Managers.


Votre role :
En tant que Category Manager, vous serez le proprietaire de votre portefeuille de produits.
Vous aurez notamment a :
• Definir la strategie de votre categorie et sa feuille de route;
• Analyser la performance, la rentabilite et les tendances du marche;
• Identifier les opportunites de croissance et d'optimisation du portefeuille;
• Determiner les priorites de developpement, le positionnement et la strategie de prix;
• Piloter le cycle de vie des produits, de leur lancement jusqu'a leur retrait;
• Encadrer et developper une equipe de Product Managers;
• Collaborer etroitement avec les equipes de ventes, marketing,



ingenierie, qualite, operations et approvisionnement;
• Soutenir les lancements de nouveaux produits et les initiatives commerciales.

Nous recherchons un leader capable de conjuguer vision strategique, analyse d'affaires et gestion d'equipe.


Vous possedez idealement :
• Plus de 7 ans d'experience en gestion de produits, gestion de categorie ou gestion de portefeuille;
• Une experience de gestion d'equipe (meme de petite taille);
• Une forte capacite d'analyse financiere et commerciale (rentabilite, pricing, forecasts, performance de portefeuille);
• Une experience dans un environnement manufacturier technique.
• Le bilinguisme français/anglais est essentiel afin de collaborer avec les differentes equipes canadiennes


Ce qui est offert
• Salaire pouvant atteindre 125 000 $ selon l'experience;
• Bonification annuelle de 15 %;
• Assurances collectives completes;
• Teletravail hybride avec une grande flexibilite;
• Vacances competitives et fermeture remuneree durant la periode des Fetes;
• Entreprise en croissance offrant de reelles perspectives d'evolution;
• Environnement collaboratif ou la strategie produit joue un role cle dans les decisions d'affaires.