BIENVENUE DANS LA COUR DES GRANDS !

Qui sommes-nous?

Depuis 1958, Lefebvre & Benoit est un leader quebecois de la distribution de materiaux de construction. Specialisee dans les materiaux, les systemes interieurs, la finition interieure et la toiture, notre entreprise accompagne les entrepreneur*es des secteurs residentiel et commercial en leur offrant des produits de qualite, des conseils d’experts et des solutions adaptees a leurs projets.

Avec une equipe de plus de 500 professionnel*les, un siege social de plus de 2 millions de pieds carres a Laval et une flotte privee de plus de 100 camions, nous evoluons dans un environnement ou la collaboration, la sante et la securite, ainsi que le service a la clientele, sont au cœur de nos actions quotidiennes.

En vous joignant a nous, vous integrerez une entreprise quebecoise reconnue pour son expertise, son engagement envers ses equipes et les nombreuses possibilites qu’elle offre pour developper vos competences.

Informations pratiques :

• Lieu : 2225 boul. Des Entreprises, Terrebonne, J6Y 1R9
  
• Horaire : du lundi au vendredi 37,5 heures/ semaine
• Remuneration : a discuter selon l’experience et les competences.
  

Pourquoi vous aimerez ce poste

Vous etes une personne organisee, rigoureuse et a l’aise dans le suivi de plusieurs dossiers a la fois? Vous aimez travailler en collaboration avec une equipe de projets et vous connaissez bien le milieu de la construction?

Comme adjoint(e) technique , vous jouerez un role cle dans le suivi des commandes, des livraisons et des dossiers de projets. Vous travaillerez en etroite collaboration avec les gestionnaires de projets afin de vous assurer que tout avance comme prevu.

Au quotidien,



vous aurez a :

• Preparer et saisir les commandes a partir des informations fournies par les gestionnaires de projets.
  
• Effectuer les corrections et ajustements necessaires aux commandes.
  
• Verifier les prix et les informations dans OMNI.
  
• Assurer le suivi des commandes, du materiel, des B/O et des dates de livraison.
  
• Coordonner les besoins de livraison et reserver les equipements requis.
  
• Faire les suivis aupres des achats et de la production.
  
• Tenir les gestionnaires de projets informes des changements ou enjeux pouvant avoir un impact sur leurs dossiers.
  
• Effectuer differents suivis administratifs lies aux projets.
  
• Soutenir l’equipe au besoin.
  

Ce que nous recherchons

• Un DEC ou une formation equivalente.
  
• Environ 3 a 5 ans d’experience dans un role administratif, technique ou operationnel pertinent.
  
• Une experience dans le domaine de la construction au Quebec, idealement en finition interieure.
  
• Une experience en estimation de batiment.
  
• Une bonne connaissance d’Excel et de Word.
  
• La connaissance d’OMNI, un atout key.
  
• Une tres bonne maitrise du français.
  
• Un bon sens de l’organisation et des priorites.
  
• De la rigueur, de l’autonomie et une facilite a travailler en equipe.
  
  
  
  
  

Pourquoi nous rejoindre :

• Une remuneration concurrentielle avec augmentation salariale annuelle.
  
• Un programme annuel de bonification (postes administratifs et operations).
  
• 6% de vacances cumulable des l’embauche * voir periode de reference.
  
• 4 semaines de fermeture par annee incluant les fetes (construction).
  
• Conge ferie bonifie durant la periode des fetes (6 jours offerts).
  
• Cinq (5) journees de conge personnel.
  
• Une couverture d'assurance collective (assurance invalidite, dentaire, medicaments, vie, etc.) Dont une partie est payee par l’employeur.
  
• Un regime de retraite simplifie (Fonds de pension jusqu’a 6% de cotisation de l’employeur) et Un programme de REER collectif.
  
• Des methodes de travail securitaires avec un comite SST en place.
  
• Un emploi regulier a temps complet du lundi au vendredi a l'annee et une paie chaque semaine.
  
• Une carriere dans une entreprise d'excellence reconnue dans son domaine.
  
• Une possibilite de carriere, postes affiches a l'interne et plusieurs formations offertes et payees.
  
• Paiement de la cotisation annuelle a un Ordre professionnel.
  
• Un programme de Telemedecine (Dialogue) et programme d’aide aux employes (PAE).
  
• Un club social vivant ainsi que des activites corporatives interessantes (tirages divers, party de fin d'annee, fete familiale, BBQ etc.).
  
• Des rabais sur nos produits et materiaux Lefebvre & Benoit et Les Distribution BMB.
  
• Des rabais chez nos partenaires BMR Matco et Olymel.
  
• Stationnement sur place et borne de recharge pour vehicule electrique.
  

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