Nous sommes à la recherche d'un (e) technicien(ne) juridique pour compléter notre équipe légale.

Qualifications requises

- Expérience en litige et procédures hypothécaires -UN ATOUT
- Excellente connaissance des procédures civiles
- Bilinguisme parlé et écrit
- Aptitude à gérer efficacement plusieurs dossiers simultanément
- Autonomie et fiabilité dans la gestion des priorités et respect des échéanciers
- Souci marqué du service à la clientèle
- Minutie, rigueur et sens de l’initiative
- Capacité à travailler en équipe

Responsabilités et tâches: Sous la supervision de l'avocat(e) responsable du dossier, la personne devra:

- Effectuer l'ouverture, le classement papier et électronique, le suivi et l'organisation des dossiers lui étant assignés
- Effectuer les recherches juridiques au Registre Foncier du Québec, RDPRM, plumitifs, Registraire des entreprises, etc.
- Procéder au dépôt des publications et inscription au Registre Foncier du Québec
- Préparer les demandes formelles de paiement, les procédures légales, les préavis de recours hypothécaires, les demandes introductives d'instance, etc.
- Mettre en oeuvre les mesures d'exécution des jugements
- Échanger avec les clients

Potes permanent: temps plein de 35 à 40 heures semaine au choix

Avantages du poste





Une rémunération concurrentielle entre 50 000$ et 80 000$ sera offerte selon l’expérience et les qualifications. En plus des vacances annuelles, nos employés bénéficient des avantages suivants:

- 42 heures flexibles payées par année pour maladie ou obligations personnelles
- La période des fêtes est chômée et offerte par l’employeur
- Deux jours de congé payés à Pâques
- Journée d'anniversaire chômée et payée
- Horaire de travail adaptable
- Travail en mode hybride possible après la période de formation

Vous désirez relever ce défi et évoluer dans un environnement de travail convivial au sein d’une entreprise qui prône le travail d’équipe, nous aimerions vous rencontrer. Veuillez nous transmettre votre candidature, de façon confidentielle par courriel à [email protected]. Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 50 000,00$ à 80 000,00$ par an

Avantages

- Congés payés
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
- RVER
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile

Formation:
- DEC (Obligatoire)

Langue:
- Français (Obligatoire)
- Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H3C 3X6

📌 Technicien(ne) juridique en recours hypothécaire (Montreal)
🏢 Tremblay Avocats
📍 Montreal