Emplacement du bureau :

Montréal (QC); Ottawa (ON); Toronto (ON)

Exigences relatives aux déplacements :

Déplacements limités

Désignation linguistique :

Anglais essentiel

Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) :

ZZZ

Exigence en matière de sécurité :

Cote de fiabilité

Rémunération:

Notre échelle salariale se situe entre 104180.28$ et 130225.36$ en fonction des qualifications et de l'expérience.

Le travail que vous accomplissez et le travail que nous réalisons ensemble comptent. Nous travaillons jour après jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du système de logement.

À la SCHL, nous sommes responsables de nos

résultats

et nous soutenons les réalisations de nos collègues. Nous misons sur la

collaboration , en établissant des liens dans l’ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Notre style de leadership repose sur la

confiance , c’est‑à‑dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptée aux besoins de leur équipe.

Joignez‑vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à réellement changer les choses et participer à une mission importante.

Ce que nous offrons Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici le généreux programme d’avantages sociaux en tant qu’employé permanent :

vacances annuelles payées;

une prime de rendement individuelle annuelle;

un régime de retraite à prestations déterminées;

un régime complet d’assurance collective pour favoriser votre bien‑être dès le premier jour;

du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore;

une culture et un environnement de travail inclusifs;

bien que les postes à la SCHL exigent une certaine présence au bureau, d’autres ententes de travail peuvent être envisagées pour les candidats autochtones.

À propos du rôle Joignez‑vous à l’équipe de Technologie et Transformation des affaires au sein du groupe d’Ingénierie logicielle – Microsoft Azure, au poste de Spécialiste principal, Génie logiciel, où la prochaine génération de solutions infonuagiques est en cours de développement pour soutenir la mission de la SCHL.





Nous sommes à la recherche d’un Développeur Azure expérimenté pour concevoir, créer et soutenir des intégrations et des applications natives infonuagiques qui alimentent nos plateformes d’entreprise. La personne idéale possède une solide expérience pratique avec les services Azure, le développement .NET, les architectures sans serveur (serverless) et les pratiques DevOps modernes, ainsi que les compétences en leadership nécessaires pour guider les décisions techniques et encadrer les autres membres de l’équipe.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les parties prenantes d’affaires et techniques afin de traduire les besoins en solutions infonuagiques sécurisées et évolutives, tout en soutenant l’amélioration continue des systèmes de la SCHL.

Ce que vous ferez :

agir comme principal expert de la SCHL en solutions infonuagiques Azure, tout en guidant et en conseillant les autres développeurs grâce au mentorat, au coaching et au partage des connaissances;

concevoir et maintenir des intégrations middleware basées sur Azure permettant un échange de données sécurisé et fiable entre les systèmes d’entreprise;

développer des intégrations backend à l’aide d’Azure Function Apps, Logic Apps et .NET (C#), en suivant des modèles d’architecture orientés événements et sans serveur;

intégrer les solutions Azure avec Dynamics 365, des API et des systèmes tiers;

mettre en œuvre des flux de travail automatisés, des intégrations API et des pipelines de traitement de données à l’aide des services serverless Azure;

contribuer à la création et à l’amélioration de pipelines CI/CD à l’aide d’Azure DevOps (Pipelines, Repos, Artifacts, YAML);

gérer les déploiements dans les environnements Azure, incluant la configuration d’App Services, Function Apps, Key Vault, API Management et des outils de surveillance;

assurer des déploiements sécuritaires, fiables et efficaces grâce aux tests automatisés, aux portes de validation (gates)



et à l’automatisation des builds et des déploiements.

Les compétences que vous devriez posséder :

un baccalauréat en informatique, en génie informatique ou dans un domaine connexe (ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience);

plus de 10 années d’expérience dans la conception, l’implantation, les tests et le déploiement de solutions infonuagiques Azure et de composants C# .NET, incluant des intégrations et des solutions serverless;

une expérience démontrée en tant qu’expert en la matière, offrant orientation technique et mentorat aux membres de l’équipe afin d’améliorer leurs compétences et de favoriser un environnement collaboratif et performant;

une solide expérience pratique dans le développement d’intégrations et de flux de travail serverless utilisant:

une forte maîtrise de .NET et C# pour la création de composants backend et d’intégration;

une compréhension approfondie des principes d’architecture infonuagique, incluant l’évolutivité, l’équilibrage de charge et les systèmes distribués;

la capacité d’établir, de documenter et d’appliquer les meilleures pratiques de développement, incluant les normes de codage et la conception sécuritaire;

de l’expérience avec Azure DevOps pour les pipelines CI/CD, les flux Git et l’automatisation des déploiements.

Ce serait formidable que vous possédiez aussi ces compétences:

une certaine expérience avec Microsoft Dynamics 365 F&O.;

Date de fermeture : Ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’une candidature soit retenue.

Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion Nous sommes déterminés à assurer l’équité en matière d’emploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicités, religions, capacités, orientations sexuelles et identités et expressions de genre à poser leur candidature. Nous acceptons également les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada.

La SCHL est un milieu de travail inclusif où la diversité de pensée ‑ et des personnes ‑ est reconnue, valorisée et jugée essentielle à la réalisation de notre mission.

#J-18808-Ljbffr

📌 Spécialiste principal, Génie logiciel (Montreal)
🏢 Canada Mortgage and Housing
📍 Montreal