Description du poste Notre rle est densoleiller le quotidien par la joie des vacances.

Chez Air Transat, nous travaillons dans le respect, la diversit et la fiert, et faisons partie de lune des plus grandes entreprises de tourisme intgr au monde.

Choisir Air Transat, cest bnficier dune rmunration concurrentielle, dune gamme complte davantages sociaux et dun programme davantages voyages.

La personne titulaire du poste joue un rle cl dans la configuration, lutilisation optimale et la planification des produits du commissariat ainsi que des autres systmes daffaires lis la chane dapprovisionnement.

Elle possde la capacit de comprendre et de conseiller quant au traitement et lutilisation des systmes, de grer et de mettre en uvre les demandes de changement, ainsi que de fournir un soutien aux personnes utilisatrices.

La personne spcialiste en administration des systmes de la chane dapprovisionnement contribue activement la dynamique dquipe, en fait la promotion et collabore troitement avec les diffrentes units daffaires dAir Transat et de Transat A.T.

Tches et responsabilits valuer, documenter et initier, lorsque requis, les changements de configuration dans les systmes lis la catgorie de produits, et coordonner les approbations requises avec les quipes concernes; Agir comme personne-ressource entre les quipes de la chane dapprovisionnement, du service en vol, du commissariat et des technologies de linformation afin dassurer la mise jour et loptimisation des systmes la suite de changements de produits ou de services; Offrir un soutien de premire ligne aux clientles internes et externes et coordonner les activits de gestion du changement associes; Mettre jour les plans de service et configurer les types de repas en collaboration avec le commissariat; Effectuer et documenter les essais utilisateurs complets lors de changements ou de nouvelles versions des systmes, pour lensemble des applications touches; Analyser, rviser et mettre jour mensuellement les ratios de planification des produits dans SAP (module MM), tout en recommandant les ajustements aux nomenclatures afin doptimiser les inventaires; Coordonner le dploiement des programmes saisonniers (mai et novembre) avec les quipes concernes et assurer le suivi de leur performance laide des rapports appropris; valuer, analyser et documenter les procdures existantes afin damliorer les processus ou den dvelopper de nouveaux, incluant la rdaction de guides utilisateurs au besoin; Assurer la formation dutilisateurs sur les systmes, au besoin.

Qualifications Diplme universitaire dun programme en chaine dapprovisionnement ou administration de prfrence ou autres domaines connexes pertinents; Minimum de cinq (5) annes dexprience en gestion dune chane dapprovisionnement; Excellente connaissance des logiciels Microsoft Office; spcialement Excel niveau avanc; Possder une bonne capacit danalyse et de synthse; Faire preuve dinitiative, dautonomie et de dbrouillardise puis dmontrer un bon esprit dquipe; tre structur et rigoureux attention minutieuse aux dtails et la qualit des donnes; Connaissance des outils de rapports de Microsoft (Report Builder, Power Pivot, Excel graphiques), un atout; Connaissance de SAP/Module MM, ou dun autre systme ERP; De manire occasionnelle, le spcialiste devra tre disponible sur appel les soirs et weekend (pour le traitement des problmes urgents).

Matrise orale et crite du franais et de langlais * *Une bonne matrise du franais est requise pour les postes au Qubec.





La personne en poste devra communiquer frquemment en anglais, loral et lcrit, avec des collgues, des clients ou d''autres parties prenantes, tant au Qubec qu'' linternational.

Informations complmentaires Prt.e embarquer ? Fais-nous parvenir ta candidature ds maintenant, une place de choix tattend parmi nous ! *Une bonne matrise du franais est requise pour les postes au Qubec.

La personne en poste devra communiquer frquemment en anglais, loral et lcrit, avec des collgues, des clients ou d''autres parties prenantes, tant au Qubec qu'' linternational. *Des outils dintelligence artificielle sont utiliss pour lanalyse des candidatures, que ce soit pour trier ou prslectionner les profils en fonction de critres lis aux exigences du poste.

Toutes les candidatures sont ensuite examines par notre quipe de recrutement afin dassurer un processus quitable et inclusif. #LI-AE1 quit en emploi Transat sest engage favoriser un milieu inclusif et respectueux o lquit a primaut.

Nous nous efforons de manire rassembler un effectif qui reflte la diversit de nos clients ainsi que des communauts dans lesquelles nous voyageons.

Nous encourageons alors les femmes, les minorits visibles, les minorits ethniques, les autochtones et les personnes avec des handicaps soumettre leur candidature.

Transat accommodera les personnes avec des handicaps tout au long du processus de slection et dembauche.

Si vous avez besoin des mesures dadaptation, communiquez avec nous afin que nous puissions ensemble combler vos besoins convenablement.

📌 Spécialiste, administrateur systèmes chaîne d’approvisionnement (Montreal)
🏢 Air Transat
📍 Montreal