10 Sep
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BMR
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Sainte-Catherine
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BMR
Sainte-Catherine
Job Description Tu cherches faire une vraie diffrence auprs dhumains passionns de construction et de rnovation ? Lide de partager tes connaissances, btir des comptences solides et participer des projets concrets dans notre domaine rsonne en toi ? Chez BMR, des emplois la hauteur de tes aspirations tattendent, avec des possibilits davancement et lopportunit dvoluer au sein dune quipe soude.
Joins-toi nous pour btir un avenir solide ! DIRECTEUR/ DIRECTRICE SAINTE-CATHERINE La Direction Dtail est la recherche dune personne-cl pour se joindre son quipe de direction.
Relevant du/de la directeur(rice) Magasin, le rle principal du/de la directeur(rice) adjoint(e)consiste coordonner, diriger et contrler les activits administratives et oprationnelles du magasin de Sainte-Catherine.
De plus, il/elle aura comme principales responsabilits de: Effectue le suivi budgtaire, produit diffrents rapports, en fait lanalyse, explique les carts et soumet des recommandations son/sa suprieur(e) immdiat(e) afin dassurer lquilibre budgtaire; Est lafft des tendances du march, dtecte les pistes damliorations potentielles apporter son magasin, tablit des stratgies, dfinit des objectifs de ventes et les communique clairement aux quipes de manire maintenir une position concurrentielle pour son magasin; Voit la qualit du service offert la clientle dans chacun des rayons de son magasin dans le but de la fidliser; Gre efficacement les inventaires, suit les niveaux des stocks et des achats dans le respect des budgets allous; Gre la prvention des pertes (gaspillages, vols, pertes d''inventaires,
bris); Dveloppe des relations internes et externes de manire accroitre les ventes et fidliser la clientle; Diriger et grer la maximisation de la croissance des ventes du magasin ; Assister diffrentes rencontres de gestion, mettre en place les plans daction qui sy rattache et assurer une gestion du changement positive ; Analyser les rapports, contrler les cots et dpenses du magasin, et dvelopper des plans dactions permettant den amliorer la performance ; Grer le processus de recrutement et dintgration pour l''ensemble du magasin et s''assurer de la standardisation des pratiques ; Implante les diffrents programmes de la bannire BMR.
Dvelopper les comptences et les qualifications des membres de lquipe en encourageant la relve ; Promouvoir et maintenir un milieu de travail sain et scuritaire, suivre les procdures de lentreprise et prendre les mesures pour corriger les lacunes ; Dans son coffre outils, ce/cette collgue possde : DEC en gestion de commerces, en techniques administratives, techniques de comptabilit et de gestion; 5 annes dexprience en gestion de commerce de dtail (toute autre combinaison de scolarit et dexprience pourrait tre considre); Connaissance de la suite Microsoft Office; Exprience avec diffrents systmes informatiques de magasins de dtail; En raison de la nature du rle ncessitant des interactions avec des partenaires francophones et anglophones,
le bilinguisme en franais et anglais est requis pour ce poste.
De plus ce/cette collgue se dmarque par la matrise des comptences suivantes : tre dou pour la communication interpersonnelle et le travail dquipe ; tre orient vers les rsultats et le service aux clients ; Avoir un esprit entrepreneurial ; Avoir un esprit danalyse et de synthse ; Excellente capacit de rflexion, de vision stratgique et de prise de dcisions; tre dou dans le rle de mobilisateur et de motivateur ; Dmontrer un bon sens du leadership et aimer la prise de dcision ; Savoir dlguer, informer et grer les priorits; Savoir dvelopper les autres; Savoir mobiliser, contrler et planifier; Savoir constituer des quipes performantes; Quelques bonnes raisons de travailler avec nous: Un environnement de travail convivial qui mise sur lentraide et la collaboration; Un programme davantages sociaux (REER, assurances collectives); Des rabais dans les magasins BMR; Des activits varies telles une salle de sport et des activits sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, clbrations du temps des ftes, etc.); Des possibilits de grandir au sein de lentreprise; Et plus encore! Si vous souhaitez joindre notre quipe dynamique et contribuer la croissance du plus key joueur qubcois dans le domaine des centres de rnovation, veuillez nous envoyer votre candidature. BMR valorise la diversit et linclusion.
Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorits visibles, des minorits ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) prsenter leur candidature.
📌 Directeur/Directrice de magasin corporatif (Sainte-Catherine)
🏢 BMR
📍 Sainte-Catherine