Dterminer les postes combler immdiatement ou ventuellement
Fournir des informations ou des services, comme de l'assistance et de l'orientation au personnel
Afficher les avis et les annonces
Recueillir et tudier les demandes d'emploi
Informer les postulants des critres d'emploi ainsi que des conditions d'emploi
Examiner les rpertoires des candidats
Communiquer avec les candidats ventuels pour fixer une date d'entrevue
Recruter des diplms de collges, d'universits et d'autres tablissements d'enseignement
Coordonner et participer des jurys de slection et d'examen pour valuer les candidats
Informer les candidats des rsultats de la slection et rdiger les offres d'emploi
Renseigner les cadres et les employs sur les politiques et les procdures de dotation
Dterminer l'admissibilit aux avantages et prendre les dispositions ncessaires pour la formation du personnel
Recruter et embaucher du personnel
Qualits personnelles
Relations interpersonnelles efficaces
Excellente communication orale
Excellente communication crite
Jugement
Sens de l'organisation
Capacit d'effectuer plusieurs tches simultanment
Avantages
Assurance dentaire
Assurance invalidit
Assurance maladie
Rgime enregistr d'pargne-retraite (REER)
Admissibilit
Seuls les candidats autoriss travailler au Canada peuvent postuler: citoyens canadiens, rsidents permanents ou rsidents temporaires titulaires d'un permis de travail canadien valide.
📌 Adjoint/adjointe au recrutement (Quebec City)
🏢 CHSLD Saint-Lambert-sur-le-golf
📍 Quebec City
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