Rfrence : LAV- Nature du poste: Permament Lieu de travail: Montral, Qubec Description Avec des bureaux situs Montral, Qubec, Sherbrooke et Trois-Rivires, Lavery est le plus key cabinet d''avocats indpendant au Qubec.

Lavery a t nommcabinet de lanne du Qubec plusieurs reprises par les Canadian Law Awards et figure au palmars des plus importants cabinets davocats indpendants au Qubecselon le Top Quebec Regional Law Firmsdu magazine

Canadian Lawyer.

Notre quipe intgre compte professionnels dont des avocats, notaires, agents de marques de commerce et agents de brevets qui uvrent chaque jour offrir une gamme complte des services juridiques aux organisations qui font des affaires au Qubec.

Nous offrons nos clients des solutions juridiques personnalises et innovantes en droit des affaires, en droit du travail et de lemploi, en litige et en rglement des diffrends, en proprit intellectuelle et en droit public et administratif.

Plus dun sicle de conseils juridiques donne notre organisation une me que lon ne retrouve nulle part ailleurs.

Lauthenticit et la poursuite des plus hauts standards de la profession cohabitent avec nos valeurs dexcellence, de collaboration, daudace et dentrepreneuriat, qui guident nos actions chaque jour.

Sommaire du poste Lavery cherche agrandir son quipe interne pour dvelopper des outils numriques qui soutiennent directement la pratique du droit (transcription scurise, assistants dIA, automatisation de tches juridiques, etc.).

Nous recherchons un(e) Dveloppeur(se) plateforme & Dev

Ops pour concevoir et faire voluer notre plateforme technique, qui sappuie la fois sur des infrastructures cloud (dont Azure) et sur une infrastructure prive (on premise), automatiser les dploiements, assurer la scurit et le monitoring, et contribuer aux fondations techniques ncessaires aux outils dIA.

Cette personne jouera galement un rle cl de responsable de la plateforme et de la mise en production, avec un pouvoir formel de go / no go sur les dploiements au regard des exigences de scurit, fiabilit et maintenabilit.

Ce rle relvera directement du directeur principal de linnovation et de la transformation numrique.

Description du poste Concevoir, mettre en place et maintenir linfrastructure ncessaire (cloud et on premise, incluant Azure) pour les applications internes.

Mettre en uvre et faire voluer des pipelines de CI/CD (p. ex.

Git

Hub Actions) pour le build, les tests et le dploiement.

Grer linfrastructure as code (p. ex.

Terraform) pour dcrire et versionner les ressources.

Conteneuriser les applications avec Docker et grer les environnements (dveloppement, test, production).

Mettre en place le monitoring et lobservabilit (logs, mtriques, alertes) pour les services dploys.

Dvelopper des scripts et petits services backend (en particulier avec Python) pour automatiser les oprations, lingestion de donnes et certaines tches rcurrentes.

Assurer lintgration de solutions tierces (plugiciels, connecteurs, API, MCP, etc.)



avec les systmes internes et les produits dvelopps linterne.

Collaborer avec lquipe TI pour la scurit, la gestion des accs et lintgration au systme dinformation existant.

Contribuer au socle technique des futurs outils dIA (pipelines de donnes, indexation, suivi des performances et des cots).

Rle de responsable plateforme / mise en production Dfinir, documenter et faire voluer les critres dacceptation pour la mise en production (scurit, performance minimale, monitoring, alertes, sauvegardes, capacit de rollback, etc.).

Vrifier que ces critres sont respects avant tout dploiement en production.

Agir comme rfrent(e) pour la scurit, la fiabilit et la maintenabilit des systmes en production, en collaboration avec lquipe TI.

Exercer, au besoin, un droit de blocage (go / no go) sur un dploiement lorsque les critres de scurit ou de stabilit ne sont pas remplis, et proposer les actions ncessaires pour y remdier.

Travailler avec la rfrence technique (Dveloppeur(se) Full Stack & IA) et le/la propritaire de produit PO (profil Frontend UX) pour concilier les enjeux de dlai de mise sur le march (time to market) avec les exigences de robustesse et de conformit.

Exigences B.

Sc Informatique, B.

Eng Informatique / Logiciel, ou formation quivalente ans et plus dexprience en dveloppement logiciel et/ou en rle Dev

Ops / plateforme.

Solides bases en dveloppement backend avec au moins un langage parmi C, Java ou , avec bonnes pratiques (tests unitaires, revue de code, gestion des dpendances). laise avec Python pour des scripts, outils internes et automatisations. laise avec les environnements Linux, Windows et macOS et les outils de ligne de commande.

Bonne matrise de Git et des workflows de dveloppement collaboratif.

Exprience avec au moins une base de donnes SQL (p. ex. SQL Server, PostgreSQL) et idalement une base NoSQL comme MongoDB.

Comprhension des principes de CI/CD, dinfrastructure as code et de dploiement automatis.

Sens aigu de la scurit, de la confidentialit et de la fiabilit des systmes.

Intrt marqu pour les donnes et lIA applique (mme si une expertise avance nest pas exige).

Environnement technique ( titre indicatif) La matrise de lensemble des technologies ci-dessous nest pas exige; une exprience significative avec une partie de cet environnement constitue nanmoins un atout important: Systmes / environnements: Linux, Windows, macOS Cloud / infra: Azure, infrastructure prive (on premise) Langages : C, Java, , Python Bases de donnes : SQL (T SQL ou quivalent), MongoDB Infra as Code: Terraform (ou quivalent) Conteneurisation: Docker Contrle de version: Git CI/CD : Git





Hub Actions (ou outils similaires) Tests : tests unitaires et intgration des tests dans les pipelines CI/CD Pourquoi rejoindre Lavery Un cabinet denvergure rput pour son excellence et son leadership, tant dans le secteur des services juridiques que dans la communaut daffaires locale et trangre.

Un environnement stimulant et un centre dcisionnel Montral o vous serez encourag(e) faire une diffrence et avoir un impact vritable sur les affaires du cabinet.

Pour faire partie d''une quipe humaine, innovante et ambitieuse o vous pouvez transformer vos ides en actions concrtes.

Pour collaborer avec des professionnel(le)s reconnu(e)s au-del des frontires provinciales.

Pour profiter d''un horaire flexible et d''une politique de tltravail hybride comptitive.

Pour une rmunration comptitive.

Pour accder une gamme d''avantages sociaux, incluant des assurances collectives, un rgime dpargne avec participation de l''employeur, la tlmdecine, un programme d''aide aux employ(e)s et prendre part des activits sportives mises sur pied par le cabinet.

Pour bnficier de partenariats porteurs et inspirants dans le domaine juridique, des affaires et dans les communauts o nous sommes impliqus.

Lavery est le premier cabinet davocats avoir entam le processus de certification de lorganisme La Gouvernance au Fminin.

Il est galement partenaire de l''initiative Fiert au travail, qui vise promouvoir la diversit, l''inclusion et l''galit des chances en milieu.

Lavery a toujours eu pour mission de jouer un rle actif dans le dynamisme conomique des centres daffaires dans lesquels le cabinet est prsent, mais galement de contribuer maintenir un tissu social fort et de favoriser lgalit des chances pour tous.

Cet engagement se traduit par le soutien, dans le temps, dinitiatives et dorganisations dont la mission est aligne avec les valeurs du cabinet, celles de nos clients et de nos partenaires daffaires.

Que ce soit par limplication de ses membres, par une contribution financire ou par la promotion de leurs activits, Lavery est investi auprs de nombreuses causes importantes pour le Qubec.

Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et la description du poste, veuillez transmettre votre lettre de prsentation ainsi que votre curriculum vitae .

Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactes.

Lavery souscrit la Loi sur l''accs l''galit en emploi.

Dans le cadre de notre programme d''accs l''galit en emploi, nous invitons toutes les personnes qualifies soumettre leur candidature et mentionner, le cas chant, leur appartenance lun et lautre des groupes viss.

Nous encourageons les candidatures de femmes, de minorits visibles, de minorits ethniques, de membres des communauts autochtones et de personnes en situation de handicap.

Sur demande, des mesures daccommodement raisonnables notre processus de recrutement pourront tre offertes aux personnes en situation de handicap.

📌 Développeur(se) plateforme & DevOps (Montreal)
🏢 Lavery Avocats
📍 Montreal