Dure de l''emploi: Permanent Langue de travail: Franais Heures de travail: 30 35 heures par semaine Education: Certificat ou diplme d''un collge, d''un cgep ou d''un autre tablissement d''enseignement non universitaire d''un programme d''une dure de 1 an 2 ans Exprience: 2 ans moins de 3 ans ou experience quivalente Tches Calculer et prparer les chques de paye Tenir des registres financiers et tablir, tenir jour et faire la balance de divers comptes en utilisant des systmes de tenue de livres manuels ou informatiss Tenir le grand livre gnral et prparer les tats financiers Reporter les critures au journal Prparer d''autres rapports statistiques, financiers et comptables Prparer les dclarations d''impts Prparer la balance de vrification des comptes Concilier les comptes Systmes de gestion (sig ou bd) Logiciel de comptabilit Logiciel de base de donnes Agenda lectronique Logiciel Enterprise resource planning (ERP) MS Excel MS Outlook MS Windows MS Word Quick Books Straightforward Comptable MS Office Chiffrier lectronique Logiciel comptable Sage Exprience en utilisation de matriel et de machinerie Balayeur optique Domaine de spcialisation Comptabilit Sret et scurit Cote de scurit de base Information de transport et de voyage Possde un vhicule Permis de conduire valide Conditions de travail et capacits physiques Capacit travailler de faon indpendante Souci du dtail Tches rptitives Dlais serrs Options de conditions d''emploi Soir Options de conditions d''emploi Jour Soutien pour les personnes handicapes Offre des amnagements d''accessibilit physique (par exemple : rampes, ascenseurs, etc.) Offre des opportunits de mentorat, de coaching et/ou de rseautage aux personnes handicapes Soutien pour les nouveaux arrivants et les rfugis Appuie l''intgration la socit et au march du travail des nouveaux arrivants et/ou des rfugis (par exemple : facilite l''accs diverses ressources communautaires, des cours de langue, de la formation professionnelle, etc.) Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de rfugis avec des employs d''exprience Prsente des formations sur la diversit et le multiculturalisme pour crer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les rfugis Soutien pour les Autochtones Offre au personnel des formations sur les comptences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones Soutien pour les minorits visibles Applique des politiques d''embauche qui dcouragent la discrimination envers les membres des minorits visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorits visibles avec des employs d''exprience Prsente des formations sur la diversit et le multiculturalisme pour crer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorits visibles

📌 Technicien/technicienne en comptabilité (Montreal)
🏢 IGC
📍 Montreal