Tu es à l’aise avec les médias sociaux, tu aimes découvrir de nouveaux outils technologiques et tu as envie de jouer un rôle concret dans l’attraction et la fidélisation des employés?

On aimerait te connaître!

Nous sommes une entreprise manufacturière spécialisée dans la fabrication de portes et fenêtres en bois. Notre croissance repose sur des gens passionnés, compétents et engagés. Nous sommes donc à la recherche d’une personne qui souhaite contribuer activement à bâtir une équipe forte et à faire vivre une expérience employé positive.

Dans ce rôle, tu seras au cœur de nos activités de recrutement, d’attraction, d’intégration et de rétention du personnel.

- Rechercher activement des candidats et développer de nouvelles façons de les rejoindre;
- Utiliser les médias sociaux pour faire connaître nos opportunités et notre environnement de travail;
- Participer à des salons de l’emploi, événements de recrutement et activités dans les écoles et centres de formation;
- Collaborer avec l’équipe marketing à la réalisation de notre plan marketing RH;
- Participer à la création de contenu pour les médias sociaux et nos différentes plateformes pour mettre en valeur nos employés, nos équipes, nos métiers et notre environnement de travail;
- Coordonner les processus de recrutement en focntion des besoins;




- Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés;
- Participer à l’organisation d’activités de reconnaissance, de mobilisation et de fidélisation;
- Proposer et mettre en place de nouvelles initiatives pour améliorer l’expérience employé;
- Optimiser nos processus à l’aide d’outils technologiques et d’intelligence artificielle;

- Tu fais carrière en ressources humaines, recrutement, marketing, communication, administration ou dans un domaine connexe;
- Tu possèdes de bonnes connaissances des médias sociaux et tu sais comment les utiliser pour rejoindre une communauté;
- Tu es très à l’aise avec les outils informatiques et les nouvelles technologies;
- Tu as de l’intérêt pour l’automatisation, l’intelligence artificielle et les outils numériques;
- Tu es curieux(se), débrouillard(e) et tu apprends rapidement;
- Tu es une personne dynamique qui aime être dans l’action;
- Tu possèdes d’excellentes habiletés de communication;
- Tu aimes travailler avec les gens et créer des relations;
- Tu es organisé(e) et capable de gérer plusieurs dossiers à la fois;
- Tu es créatif(ve) et tu n’as pas peur de proposer de nouvelles idées;
- Tu souhaites avoir un rôle où tu peux rapidement prendre des responsabilités.

C'est toi que l'on cherche!

📌 Agent (e) attraction et rétention des talents (Rivière-du-Loup)
🏢 Lepage Millwork
📍 Rivière-du-Loup