Intégrez CBC/Radio-Canada comme Partenaire d'affaires principal en Ressources humaines. Ce poste hybride exige un leadership en gestion des ressources humaines et une solide capacité d'influence. En lien direct avec la direction des Technologies et infrastructure, vous élaborerez des plans stratégiques en RH à l'intention des leaders.
Vous serez au cœur de la gestion de changement et des relations du travail, en démontrant votre aptitude à résoudre des problèmes en milieu syndiqué avec efficacité et discrétion. La maîtrise du français et de l'anglais est essentielle.
Key Responsibilities
- Développer des partenariats stratégiques • Jouer un rôle clé dans la planification organisationnelle • Offrir des conseils en matière de RH aux dirigeants • Mener des enquêtes RH pertinentes • Gérer les relations syndicales avec professionnalisme Requirements:
- Baccalauréat en gestion des ressources humaines • Dix ans d'expérience pertinente en RH • Expertise en relations industrielles • Jugement supérieur et créativité • Compétences en communication en deux langues Mettez à profit vos compétences pour influencer les pratiques RH chez CBC/Radio-Canada dans un environnement dynamique.