Lieu: Nicolet, Qubec (Mode hybride) Catgorie d''emploi: Finance et comptabilit Statut: Temps plein, Permanent Titre d''emploi: Contrleur financier et gestion de la performance Salaire : discuter Vous recherchez une opportunit exceptionnelle titre de Contrleur financier et gestion de la performance au sein d''une entreprise qubcoise en pleine croissance et leader dans son domaine? Randstad Canada est actuellement la recherche d''une professionnelle chevronne du domaine de la finance et comptabilit pour occuper ce rle stratgique bas Nicolet, combinant flexibilit, autonomie et tltravail hybride.

En tant que Contrleur financier et gestion de la performance, vous serez un pilier central pour l''organisation, travaillant en troite collaboration avec la direction gnrale pour piloter la croissance, optimiser la rentabilit et transformer les donnes financires en vritables leviers stratgiques.

Ce poste de Contrleur financier et gestion de la performance s''adresse une personne proactive, stimule par la rsolution de problmes, la gestion du changement et l''analyse de performance.

Au-del des oprations comptables quotidiennes, le ou la Contrleure financiere et gestion de la performance jouera un rle cl dans l''optimisation des cots, l''analyse des marges par projet et le dploiement d''outils technologiques avancs, incluant l''intgration de l''intelligence artificielle et l''optimisation du systme ERP.

Avantages Assurances collectives. 5 semaines de vacances ds la premire anne (incluant 2 semaines payes pendant le temps des Ftes).

Programme de fonds de pension avec cotisation de l''employeur aprs avoir accumul de l''anciennet.

Horaire adaptable de 40 heures pay la semaine, option de semaine compresse en 4 jours et demi.

Formule hybride attrayante offrant jusqu'' 2 jours de tltravail par semaine.

Environnement stimulant Responsabilits Superviser lensemble des activits comptables et financires tout en encadrant la technicienne comptable.





Assurer la fiabilit des informations financires et la conformit aux obligations lgales, fiscales et rglementaires.

Produire les tats financiers, prparer les budgets et laborer les prvisions financires stratgiques.

Assurer une saine gestion de la trsorerie et des liquidits, particulirement en priode de pointe.

Dvelopper et suivre les indicateurs cls de performance (KPI) et concevoir des tableaux de bord interactifs.

Analyser la rentabilit des divisions, des projets, des produits et des services.

Mesurer les cots rels, les temps de production, les heures travailles, les marges et les carts budgtaires.

Collaborer avec les quipes de ventes et de soumissions pour tablir des stratgies de prix performantes.

Identifier les pertes financires, les inefficacits oprationnelles et les opportunits dconomies.

Poursuivre l''optimisation du systme ERP et intgrer l''intelligence artificielle dans les processus.

Qualifications Titre professionnel comptable (CPA), un fort atout.

Minimum de 5 ans d''exprience pertinente en comptabilit de gestion, contrle financier ou analyse de performance.

Exprience probante en milieu PME industrielle, manufacturire ou dans le secteur de la construction/projets/gnie civil.

Exprience pralable en cabinet comptable considre comme un grand atout.

Sommaire Vous tes une professionnelle passionne de la finance et comptabilit et ce poste de Contrleur financier et gestion de la performance correspond vos ambitions? Chez Randstad, leader mondial en solutions de talents, nous propulsons les meilleures comptences vers des dfis stimulants.

Nos recruteurs experts connaissent parfaitement votre march et vous accompagnent chaque tape.

N''attendez plus :



postulez ds aujourd''hui sur notre site web ou communiquez avec notre quipe de recrutement pour discuter de cette opportunit.

Si ce poste ne correspond pas tout fait vos attentes, contactez-nous ds aujourd''hui pour dcouvrir d''autres opportunits passionnantes! Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Contrôleur financier et gestion de la performance (Nicolet)
🏢 randstad canada
📍 Nicolet