Un chef de file canadien dans le domaine de la gestion d''investissements institutionnels recherche un(e) Dveloppeur(euse) .NET / Intelligence daffaires d''exprience pour faire voluer sa plateforme numrique de gestion des risques.

En troite collaboration avec l''quipe d''architecture et les partenaires d''affaires, vous concevrez et optimiserez des solutions de transformation de donnes performantes permettant d''appuyer l''analyse approfondie et le suivi stratgique des portefeuilles.

Avantages Rmunration comptitive dans un environnement de travail hybride (4 jours en prsence Montral).

Implication directe dans des projets d''envergure utilisant des technologies infonuagiques et d''entrept de donnes de pointe.

Culture d''entreprise axe sur la collaboration, l''autonomie et l''innovation technologique.

Occasion de contribuer activement des outils dcisionnels fort impact pour le secteur financier.

Responsabilits Proposer, concevoir et maintenir des pipelines de transformation de donnes robustes en exploitant .NET (C#), SSIS et les services infonuagiques AWS.

Collaborer troitement avec les analystes, concepteurs, architectes et utilisateurs cls afin de garantir la qualit et la conformit des livrables.

Prparer les plans de mise en production et assurer le soutien continu post-dploiement. laborer des composantes applicatives modulaires et raliser les tests unitaires et d''intgration requis. valuer les applications du secteur et formuler des recommandations d''amlioration continue.

Participer la rotation d''assistance applicative (de jour et de nuit) selon les standards tablis.

Qualifications Diplme universitaire en informatique, gnie logiciel ou dans un domaine connexe.

Minimum de 5 ans d''exprience dans un rle similaire ax sur le dveloppement de donnes et les architectures .NET.





Au moins 3 ans d''exprience au sein du secteur financier (produits financiers ou gestion de portefeuille).

Matrise prouve des bases de donnes SQL Server, de SSIS et de la plateforme Snowflake.

Solides comptences en dveloppement avec C#, .NET Core, Python, Type

Script, Angular et Node.js.

Connaissance pratique de l''cosystme AWS (ex. S3, Lambda) et des outils d''intgration (ex.

Snap

Logic).

Connaissance des outils de conteneurisation, de dploiement et de gestion de code (Docker, Swagger, Azure Dev

Ops, Git).

Comprhension approfondie des entrepts de donnes, des architectures orientes services (SOA) et de la mthodologie Agile.

Esprit d''initiative, rigueur professionnelle et capacit avre respecter des chanciers serrs.

Notre client exerce ses activits au Canada.

L''entreprise prend toutes les mesures raisonnables pour limiter le nombre de postes au Qubec exigeant la connaissance d''une langue autre que le franais, et ne l''exige que lorsque cela est ncessaire et que ses employs bilingues actuels ne sont pas en mesure d''assumer ces fonctions.

Suite une valuation ralise par notre client, il a t dtermin que ce poste exige la matrise de l''anglais (parl et crit).

Plus particulirement, l''employ devra interagir avec les services internes centraliss (p. ex., Oprations, Ressources humaines, Finances, Services juridiques, Contrats, Ventes) qui soutiennent l''organisation au Canada et qui ne parlent pas franais.

Sommaire Lieu: Montral, QC (Hybride - 4 jours sur site) Type de poste:



Contractuel / Temps plein Secteur d''activit: Services financiers / Management d''investissement Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Développeur.euse.NET / Intelligence d’affaires (Montreal)
🏢 randstad canada
📍 Montreal