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Effectuer le sourcing actif de candidats potentiels et optimiser la diffusion des offres d''emploi sur les diffrentes plateformes.

Dvelopper une cartographie stratgique du march pour anticiper les besoins futurs en recrutement.

Coordonner et animer des vnements de recrutement virtuels et en prsentiel afin d''attirer les meilleurs talents.

Collaborer troitement au quotidien avec les gestionnaires d''embauche et les partenaires d''affaires RH.

Assurer un suivi rigoureux auprs des candidats pour offrir une exprience candidat exceptionnelle et humaine.

Qualifications Minimum de 1 an d''exprience russie en recrutement (exprience en agence, commerce de dtail, logistique, distribution ou secteur manufacturier trs apprcie).

Anglais matris un niveau expert (crit et parl) pour interagir quotidiennement avec l''Ontario.





Permis de conduire valide fortement prfr pour effectuer des visites de sites et participer des vnements de recrutement.

Passion marque pour le domaine de l''acquisition de talents et dsir de s''investir moyen et long terme.

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Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Spécialiste en acquisition de talents - Opérations et centre d''appel (Laval)
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