Lieu de travail: 9001 boulevard de l’Acadie à Montréal (mode de travail hybride, présence requise au bureau 3 jours par semaine).
Statut: Permanent, Temps plein.
L'équipe de la direction financière recherche un professionnel pour travailler quotidiennement avec les intervenants de la société mère et de ses trois divisions (Olymel, BMR, Sollio Agriculture). Le poste implique la collaboration avec des firmes externes sur des projets diversifiés liés à l'amélioration des processus, à l'optimisation des contrôles et à la gestion intégrée des risques.
Responsabilités
- Promouvoir une culture de contrôle et de performance.
- Accompagner les gestionnaires dans l’analyse, l'identification des besoins et la mise en place de contrôles internes.
- Agir à titre de personne-ressource et collaborer avec les auditeurs internes et externes.
- Préparer des documents de travail, résumer les résultats et rédiger des rapports destinés aux auditoires cibles.
- Effectuer un suivi rigoureux auprès des parties prenantes après l’élaboration des procédures et processus établis.
- Surveiller les bonnes pratiques de l’industrie concernant les risques et les contrôles internes.
- Collaborer à l’identification et à l’analyse des opportunités d’amélioration des processus.
- Animer des ateliers de travail au sein de groupes interfonctionnels.
- Supporter l’élaboration et la mise en œuvre des améliorations,
ainsi que la mesure des résultats.
- Assister la Directrice principale dans le processus de gestion intégrée des risques.
- Interagir régulièrement avec les équipes des différentes divisions.
Qualifications et expériences requises
- Baccalauréat en comptabilité.
- Titre professionnel de CPA (Comptable Professionnel Agréé).
- Minimum de 5 ans d'expérience en audit interne, audit externe et/ou contrôle interne.
- Solide expertise en analyse des processus d'affaires et en gestion des contrôles internes.
- Excellentes aptitudes en résolution de problèmes et en analyse critique.
- Maîtrise des outils de la Suite Office.
- Rigueur et attention aux détails.
- Capacité à respecter des échéanciers serrés.
- Bilinguisme en français et en anglais requis.
Avantages
- Possibilité d'acheter des parts privilégiées RIC émises par Sollio Groupe Coopératif.
- Possibilité de bénéficier d’une semaine de vacances supplémentaire.
- Évolution de carrière au sein du réseau diversifié.
- Implication dans la communauté via différents événements et actions sportives.
- Avantages sociaux compétitifs et rabais avantageux.
Engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusion
Chez Sollio Groupe Coopératif, nous favorisons un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif. Des accommodements sont disponibles à chaque étape du processus de sélection.
📌 Conseiller.ère principal.e, performance organisationnelle (Montreal)
🏢 Sollio Cooperative Group
📍 Montreal
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