ADP est à la recherche d’un/une Représentant(e) des ventes- Grands comptes (CHASSEUR) Chez ADP, nous croyons que les meilleurs professionnels de la vente méritent les outils, la formation et le soutien nécessaires pour bâtir quelque chose de significatif. Dans ce rôle, vous développerez votre propre portefeuille de clients, soutenu(e) par une équipe de direction des ventes expérimentée, des programmes de formation primés, des parcours de carrière clairs ainsi qu’une rémunération et des avantages sociaux parmi les plus concurrentiels de l’industrie — incluant des voyages incitatifs de luxe et des récompenses à la performance. Pourquoi se joindre aux ventes chez ADP Les équipes de vente sont au cœur du succès d’ADP.

Gérer l’ensemble du cycle de vente, de la prospection à la conclusion Élaborer et exécuter un plan annuel de territoire et de développement des affaires aligné sur les objectifs de croissance Générer un pipeline solide et durable grâce à une prospection proactive et à une pénétration efficace du marché Utiliser les outils CRM et d’automatisation des ventes afin d’assurer des prévisions précises et une gestion rigoureuse de la performance Identifier les menaces concurrentielles et positionner la valeur différenciée d’ADP pour accroître la part de marché Collaborer efficacement avec les équipes internes pour conclure des ventes complexes impliquant plusieurs parties prenantes Résolveur(se) de problèmes agile – Vous vous adaptez rapidement et performez dans des environnements dynamiques et en constante évolution Ambassadeur(rice) engagé(e) – Vous établissez des relations de confiance et générez des résultats mesurables Compétences modernes en ventes ~ Combiner les technologies de vente, les outils basés sur l'IA et les analyses de données afin d'accélerer les pipelines et de stimuler les revenus. Minimum de 3 ans d’expérience en ventes B2B, idéalement dans un rôle de chasseur ou de développement de nouvelles affaires Excellentes compétences d’analyse et de découverte des besoins, avec la capacité d’influencer le changement Solides aptitudes en communication, négociation et vente persuasive Expérience dans la vente de solutions complexes et consultatives Capacité démontrée à réussir dans un environnement de vente collaborative Maîtrise des outils CRM pour la gestion du pipeline et des prévisions Diplôme d’études secondaires requis ADPCanada exerce des activités au Canada et sur plusieurs marchés internationaux. La maîtrise du français (parlé et écrit) est requise pour ce poste.

Ce poste comprend des responsabilités qui requièrent une utilisation régulière de l’anglais, en plus du français.

Pour les postes en vente: Communication et négociation avec des clients et des partenaires en dehors du Québec, et participation aux activités de vente, aux présentations et aux discussions sur la gestion des comptes ayant lieu en anglais avec des parties prenantes de l’extérieur du Québec.



Collaboration avec des fonctions ou des équipes internes basées à l’extérieur du Québec qui utilisent l’anglais comme langue principale de communication. Participation à des réunions, à des présentations et à des discussions en anglais avec des parties prenantes à l’échelle nationale ou internationale.

En raison des responsabilités du poste, la maîtrise de l’anglais (expression orale, compréhension écrite et expression écrite) est requise, puisque ces responsabilités sont indispensables au poste et ne peuvent être réattribuées à un autre membre de l’équipe. Au Québec, ADPCanada limite les postes nécessitant l’anglais et ne le demande que lorsque cela est nécessaire pour que l’employé puisse s’acquitter de ses responsabilités. Soyez vous‑même dans une culture qui valorise l’équité, l’inclusion et le sentiment d’appartenance Faites progresser votre carrière dans un environnement agile et dynamique offrant de multiples possibilités d’avancement Apprenez continuellement grâce à des programmes de formation, de développement et de mentorat de calibre mondial Accédez à des avantages sociaux dès le premier jour, conçus pour soutenir votre santé et votre bien‑être Nous sommes un fournisseur mondial complet de solutions de gestion du capital humain (HCM) basées sur le Cloud qui associent les RH, la paie, les talents, l'administration du temps, des impôts et des avantages sociaux et un leader en matière de services d'externalisation des activités, d'analytique et d'expertise en conformité.

Nous croyons que nos gens font toute la différence en cultivant une culture terre‑à‑terre qui embrasse nos valeurs fondamentales, accueille les idées, encourage l'innovation et l'appartenance aux valeurs. Diversité, équité, inclusion et égalité d'accès à l'emploi chez ADP : ADP s’engage à offrir un lieu de travail inclusif, diversifié et équitable, et s’engage en outre à offrir des opportunités d'emploi égales indépendamment de toute caractéristique protégée, y compris : la race, la couleur, l'information génétique, la croyance, l'origine nationale, la religion, le sexe, l'orientation affective ou sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le statut d'étranger légal, l'ascendance, l'âge, l'état civil, le statut d'ancien combattant protégé ou le handicap. Pour en savoir plus sur les carrières en ventes chez ADP, visitez le site: Emplois en ventes chez ADP - Carrières en ventes chez ADP - Formation pour carrière en ventes - Travailler dans le domaine des ventes chez ADP ADP is hiring a Sales Representative, Core Accounts (Hunter) At ADP, we believe outstanding sales professionals deserve the tools, training, and support to build something meaningful.

In this role,



you’ll grow your own book of business while being backed by experienced sales leadership, award‑winning training programs, clear career paths, and industry‑leading compensation and benefits—including luxury incentive trips and performance awards. Why Join ADP Sales Our Sales teams are at the heart of ADP’s success. Every day, they earn client trust, solve complex business challenges, and build long‑term partnerships that help organizations thrive.

Own and manage the entire sales cycle, from prospecting through close Develop and execute an annual territory and business plan aligned to growth targets Build and maintain strategic account plans outlining prospect needs, opportunities, and competitive strategy Generate a strong, sustainable pipeline through proactive prospecting and market penetration Sell ADP’s full portfolio of 40+ HCM products and services to C‑suite and senior decision‑makers Leverage CRM and sales automation tools to forecast accurately and manage performance Identify competitive threats and position ADP’s differentiated value to increase market share Agile Problem Solver – You adapt quickly and thrive in fast‑paced, changing environments Modern Selling Skills – You will combine sales technology and AI‑driven tools and data insights to drive pipelines and revenue. *ADP Canada operates across Canada and in multiple international markets. Proficiency in French (spoken and written) is required for this position. This position also involves duties that require regular use of English, in addition to French.

For Sales Roles: Communicating and negotiating with clients and partners outside Québec, as well as participating in sales activities, presentations and account management discussions conducted in English with stakeholders outside of Québec. Collaboration with internal teams or functions based outside Québec where English is the primary language of communication. Participating in meetings, presentations, and discussions conducted in English with national or global stakeholders.

Based on the responsibilities of the role, proficiency in English (speaking, reading, writing) is required, as these duties are integral to the position and cannot be reassigned within the team. In Québec, the Company limits positions requiring English and only requires it where necessary for the employee’s duties. 3+ years of B2B sales experience, ideally in a hunter or new‑business role ~ Knowledge of HCM, SaaS, or ADP competitors is an asset ~ Proficiency using CRM tools to manage pipeline and forecasting ~ High school diploma required ~ Valid driver’s license and reliable access to a personal vehicle are required for this field‑based role. Be yourself in a culture that values equity, inclusion, and belonging Grow your career in an agile, fast‑paced environment with multiple advancement paths Continuously learn through best‑in‑class training, development, and mentorship Access Day‑1 benefits designed to support your health and well‑being To learn more about Sales at ADP, visit #

📌 Gestionnaire de district des Comptes majeurs/District Manager, Major Accounts (Quebec City)
🏢 Socket.dev
📍 Quebec City