Description sommaire

Nous recherchons un responsable de mission sénior pour prendre en charge des mandats variés avec un haut niveau d’autonomie. La personne idéale assure l’exécution complète des dossiers, soutient la formation des responsables juniors et contribue activement à l’amélioration continue. Elle veille au respect des échéanciers, planifie efficacement son horaire et assure le suivi des documents nécessaires en amont des travaux.

Elle joue également un rôle clé dans l’accompagnement des équipes en cours de mandat.

Principales responsabilités

· Support à la formation — Supporter la formation des responsables de dossier juniors et des stagiaires, particulièrement en ce qui concerne les méthodes de travail et les bonnes pratiques.

· Gestion des échéanciers — Assurer le respect des dates limites pour chacun des dossiers sous sa responsabilité.

· Suivi des heures — Fournir des explications périodiques sur les heures réalisées et analyser les écarts lorsque nécessaire.

· Amélioration continue — Identifier, proposer et mettre en œuvre des pistes d’amélioration continue dans les processus et les méthodes de travail.

· Planification — Planifier efficacement son horaire et ses disponibilités afin d’assurer une gestion optimale de la charge de travail.





· Préparation des travaux — Effectuer le suivi des documents requis en amont des travaux et s’assurer que tous les éléments nécessaires sont disponibles avant le début du mandat.

· Communication client — Communiquer directement avec les clients, répondre à leurs questions et assurer un suivi professionnel tout au long du mandat.

· Accompagnement des juniors — Accompagner les responsables de dossier juniors en cours de mandat, offrir du soutien technique et valider la qualité de leur travail.

· Exécution des mandats — Assurer l’exécution complète, rigoureuse et autonome des dossiers assignés, du début à la livraison finale.

Profil du candidat

· Baccalauréat en comptabilité

· Titre CPA (un atout — auditeur non exigé)

· Expérience en certification — Minimum de 4 ans (mission d’audit, un atout)

Habiletés spécifiques

· Connaissance de CaseWare — Un atout important pour la préparation et la gestion des dossiers de certification.

· Rigueur et autonomie — Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec précision.

· Travail d’équipe — Capacité à collaborer avec une équipe.

Pourquoi te joindre à MPA Inc.?

· Un environnement où ton autonomie est valorisée

· Une équipe cooperative qui mise sur le développement des talents

· Des mandats stimulants et variés

· La possibilité d’avoir un impact réel sur les processus et la qualité des livrables

📌 Responsable de mission sénior (Montreal)
🏢 MPA société de comptables professionnels agréés
📍 Montreal