Vendeur – Représentant aux ventes (secteur Lévis, St-Nicolas)Secteur : Lévis (St‑Nicolas)Horaire : De jour, du lundi au vendredi (Fini les soirs et les week‑ends !)Salaire : 55 000 $ à 60 000 $ / année + Bonus mensuels et annuels.AvantagesUn horaire secure de jour (8 h à 17 h, 40 h/semaine) du lundi au vendredi. Tes week‑ends t'appartiennent enfin !Des vendredis d'été en rotation avec l'équipe.Un poste permanent dans une industrie solide qui ne connaît pas la crise.Un salaire de base fixe et un plan de bonification mensuel + annuel pour récompenser tes performances.Avantages majeurs : Assurance collective complète payée à 75 % par l'employeur (médicaments, dentaire, vue, masso, chiro), REER avec participation de l'employeur et 3 jours de maladie.Le fun au bureau : Café gratuit à volonté, accès à la télémédecine et une ambiance d'équipe ultra-collaborative en présentiel.ResponsabilitésPrendre soin de nos clients : Répondre aux demandes entrantes de nos partenaires d'affaires actuels (B2B) et bâtir des relations de confiance.Le jeu de la négociation : Analyser les besoins, adapter nos offres selon les volumes et conclure des ventes sur‑mesure (pas de prix fixe ennuyant !).Suivi de A à Z : Accompagner le client de sa demande initiale jusqu'à la livraison finale.Esprit d'équipe : Travailler main dans la main avec tes collègues dans un environnement dynamique.QualificationsExpérience concrète en vente : commerce de détail, vente conseil, ventes internes,



etc.Excellente expression en français et aisance générale en informatique.Répartition, proactif, organisé et envie d'apprendre un nouveau domaine.Égalité des chancesRandstad Canada s'engage à favoriser une main‑d’œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main‑d’œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d’œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.#J-18808-Ljbffr

📌 Vendeur – Représentant Aux Ventes Internes - Lévis - C$55,000 - C$60,000 Par An (Winnipeg)
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