ACQ-Montérégie recrute un coordonnateur d'apprentissage à Sainte-Julie. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent allier compétences administratives et service à la clientèle dans le secteur de la construction.

En tant que coordonnateur(trice) des activités d'apprentissage, vous serez responsable de la logistique de formation, d'évaluer les besoins des clients et de gérer efficacement les calendriers des formateurs. Ce rôle nécessite au moins 5 ans d'expérience pertinente et une aptitude à communiquer de manière efficace avec divers professionnels. Ajoutez votre expertise pour renforcer l'engagement d'ACQ envers ses membres.

Key Responsibilities:
• Contribuer à l'évaluation des besoins de la clientèle
• Valider et coordonner la disponibilité des formateurs




• Gérer l'organisation des activités d'apprentissage
• Répondre aux queries des formateurs et participants
• Participer à la promotion des services par le biais de marketing

Requirements:
• DEC en administration ou équivalent impératif
• Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire
• Maîtrise du français oral et écrit
• Compétences numériques solides
• Fiabilité, professionnalisme et autonomie

Rejoignez ACQ-Montérégie pour assurer le développement professionnel des entrepreneurs de la construction avec votre savoir-faire.
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📌 Coordonnateur d'Apprentissage chez ACQ-Montérégie (Quebec City)
🏢 ACQ
📍 Quebec City