Description du poste Relevant du directeur, Construction, le gestionnaire BIM joue un rle stratgique dans la planification, le dploiement et l''amlioration des pratiques BIM travers l''ensemble de nos projets de construction.

Il agit titre de rfrence technique, assure la coordination des modles et des donnes, et contribue activement l''volution de nos standards tout en soutenant les initiatives d''innovation numrique de l''organisation.

Ce poste reprsente une occasion unique de participer l''internalisation et la structuration d''une fonction BIM jusqu''ici soutenue par des partenaires externes.

Le titulaire aura l''opportunit de btir et faonner la pratique BIM interne de MONTONI, d''en dfinir les fondations, les processus et les meilleures pratiques, tout en jouant un rle cl dans la transformation numrique de l''entreprise.

Responsabilits Contribution aux projets Assurer la mise en uvre de lapproche BIM collaborative auprs de toutes les parties prenantes impliques dans le projet (entrepreneurs spcialiss et professionnels) incluant notamment llaboration, la rdaction et le suivi du plan de gestion et du plan dexcution BIM.

Collaborer avec les diverses parties prenantes afin didentifier des approches intgres permettant de tirer pleinement profit du potentiel du BIM.

Soutenir la planification des travaux et les requis avec lquipe de gestion de projets.

Collaborer avec les quipes de chantier pour faciliter lutilisation du BIM sur le terrain (plans, logistique, ralit augmente, etc.).

Effectuer le contrle qualit des modles reus et mettre en place de nouvelles stratgies damlioration pour maximiser lusage du processus BIM.

Grer la coordination 3D (dtection de conflits, runions de coordination).

Participer la revue des chanciers de projets.

Assurer le respect des requis/mthodes/protocoles BIM.





Participer la veille continue et recommander lutilisation de nouvelles pratiques ou solutions forte valeur ajoute pour nos projets.

Contribution organisationnelle et innovation numrique Dfinir, implanter et faire voluer les standards, processus et gabarits BIM.

Promouvoir les meilleures pratiques et linnovation (Lean, VDC, prfabrication, jumeaux numriques).

Agir comme expert-conseil BIM auprs des quipes internes et des partenaires.

Contribuer lintgration du BIM avec les cosystmes numriques de lentreprise (plateformes collaboratives, donnes de projet, outils analytiques).

Participer lvolution des modles numriques avancs, incluant les initiatives Smart

Pixel et le dme immersif.

Explorer et intgrer de nouvelles technologies (visualisation immersive, automatisation, IA applique au BIM).

Former et accompagner les quipes afin dlever la maturit numrique et BIM de lorganisation.

Toutes autres tches connexes afin de soutenir lquipe dans les oprations quotidiennes.

Qualifications Baccalaurat en architecture, gnie, technologie de larchitecture ou domaine connexe.

Minimum de 5 ans dexprience pertinente en AEC, dont plusieurs annes en gestion BIM.

Exprience concrte dans des projets de construction denvergure (entrepreneur gnral un atout significant).

Excellente matrise des outils Autodesk (Revit, Navisworks, Autodesk Construction Cloud / BIM 360).

Bonne comprhension des environnements CDE, des flux de donnes et des standards BIM (ISO 19650 atout).

Intrt marqu pour linnovation numrique, la donne et les nouvelles technologies en construction.





Bilinguisme (franais et anglais), tant loral qu lcrit.

Aptitudes: Intgrit et honntet.

Leadership et habilet prendre rapidement des dcisions importantes.

Sens de lorganisation et aisance dans la gestion du temps.

Bonne communication, entregent et fort esprit d''quipe.

Facilit mener plusieurs projets comportant des chanciers serrs.

Dynamisme, proactivit et rponse prompte aux problmes.

Capacit voluer dans un environnement en transformation.

Informations complmentaires Travailler chez MONTONI, cest avoir accs: Mode de travail hybride, jusqu 2 jours en tltravail; Programme de formation et de dveloppement en continu; Remboursement de l''adhsion un ordre professionnel; Une contribution REER de l''employeur allant jusqu'' 5%; 4 semaines de vacances pour rellement dcrocher; Rgime dassurances collectives haut de gamme, incluant soins dentaires et soins de la vue; Accs un service de tlmdecine, pour une tranquillit desprit accrue; Activits et vnements corporatifs soigns favorisant les liens, les changes et le sentiment dappartenance; Accs exclusif un gym moderne au sige social; Cours de groupe offerts sur place, incluant yoga, HIIT et Cross

Fit; Horaire flexible favorisant la conciliation travail et vie personnelle; Stationnement ou carte OPUS; Horaire dt (finir midi le vendredi); Programme daide aux employs soutenant le bien tre personnel et familial; Accs privilgi des billets de spectacles et de matchs de hockey la Place Bell et au Centre Bell; Caf de spcialit, jus frais, ths slectionns, collations sant et fruits frais de saison.

Ce poste vous intresse, faites-nous parvenir votre curriculum vitae sans tarder.

Nous remercions tous les candidats de leur intrt, cependant seules les personnes retenues pour une entrevue seront convoques.

Le masculin nest utilis que pour allger le texte.

📌 Gestionnaire BIM, Construction (Laval)
🏢 Groupe Montoni
📍 Laval