Saisissez l'occasion d'influencer la diversité et l’inclusion en tant que spécialiste dans le secteur public. Ce rôle temporaire à temps plein est vital pour l’évolution des pratiques inclusives.
La Ville d’Ottawa recrute pour un poste clé au sein de son Secrétariat de l’équité. Vous serez responsable de faciliter et d'évaluer les stratégies d'inclusion tout en soutenant la conformité aux règlements d’équité. Ce rôle inclut également la conception et le suivi de programmes innovants visant à renforcer l’engagement communautaire et la diversité.
Key Responsibilities:
• Concevoir des programmes d’inclusion pour la Ville
• Mener des consultations avec des intervenants clés
• Assurer le suivi des initiatives de diversité




• Produire des rapports pour la direction et le Conseil
• Diriger des formations et sessions sur l’équité
Requirements:
• Diplôme en médiation ou résolution de conflits
• Expérience de cinq ans en affaires d’équité et de diversité
• Connaissance approfondie des lois pertinentes
• Compétences en recherche et en analyse statistique
• Aisance en communication avec divers publics
Participez à ce rôle fondamental pour faire progresser l’équité à Ottawa.
#J-18808-Ljbffr

📌 Leader en Diversité à la Ville d’Ottawa
🏢 City of Ottawa / Ville d’Ottawa
📍 Ottawa