Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.

- Aménagements de travail flexibles et formule de travail hybride
- Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par année
- Autres avantages sociaux visant à soutenir votre bien-être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux-être, et plus encore.
- RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez-vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)

Échelle Salariale (sans S’y Limiter) 69,200 - 84,600 Boni annuel cible, basé sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’au double de la cible (selon la performance individuelle de l’employé et les résultats financiers de l’entreprise)

7.5%

Pour honorer notre promesse de réussir en équipe, nous partageons les fruits de notre succès avec nos employés par l’entremise d’un programme de bonis annuels et d’un régime d’achat d’actions des employés (RAAE), dans le cadre duquel Intact verse une cotisation correspondant à 50 % des actions nettes achetées par l’employé.

Nos régimes de retraite sont flexibles et offrent une sécurité à long terme pour nos employés après leur carrière. Nous sommes l’une des rares entreprises à toujours offrir un régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu de retraite garanti à vie.

Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs, dont : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-haut est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler.

À propos du poste

Qui nous sommes

Intact Gestion de placements inc. (IGP), une filiale en propriété exclusive d’Intact Corporation financière, est une organisation de gestion de placements en pleine croissance établie à

- Montréal, au Québec. Notre équipe de professionnels des placements à l’interne gère plus de 40 milliards de dollars d’actifs pour le compte d’investisseurs institutionnels, notamment Intact Corporation financière, ses filiales et des caisses de retraite.

Ce que nous faisons

À

- IGP, notre travail va au-delà de la gestion d’actifs : nous contribuons à renforcer la solidité financière de nos entreprises et à protéger l’avenir de notre personnel. Pour ce faire, nous réunissons une équipe diversifiée d’experts en placements,



en finance et en affaires qui s’engagent à générer des rendements constants et à élaborer des stratégies de placement novatrices. En remettant en question le statu quo et en collaborant étroitement, nous réagissons rapidement à l’évolution des marchés, créons des occasions de croissance et cherchons à surpasser les résultats du secteur.

Notre équipe

Notre équipe primée compte actuellement environ 80 professionnels et poursuit son expansion. Elle est organisée en sept équipes spécialisées : titres à revenu fixe, actions, placements privés, répartition de l’actif, conformité, négociation, ainsi que soutien transactionnel et information financière.

C’est un moment particulièrement stimulant pour vous joindre à

- IGP. Vous travaillerez aux côtés de professionnels talentueux, serez exposé à des placements à l’échelle mondiale et aurez l’occasion d’élargir votre expertise dans un environnement en pleine évolution. Votre développement professionnel est important pour nous, et nous sommes déterminés à vous aider à apprendre, à contribuer et à réussir.

L'opportunité

Nous sommes à la recherche d’un Analyste, Finance d'investissement pour se joindre à l’équipe responsable de la production de l’information financière sur nos placements à l’échelle mondiale.

Relevant du Directeur, Finance d'investissement, vous collaborerez étroitement avec vos collègues afin de produire de l’information financière externe et interne de grande qualité sur nos placements. Vous jouerez un rôle clé dans les processus de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle, tout en contribuant au renforcement de nos contrôles internes.

Ce poste convient parfaitement à une personne qui souhaite approfondir ses connaissances en matière d’information financière sur les investissements.

Il s’agit d’un poste hybride, basé à notre bureau de Montréal (2020, boulevard Robert-Bourassa).

Ce Que Vous Accomplirez Chez Nous

- Piloter les processus de clôture financière — notamment les flux de données des systèmes, les principaux contrôles internes et les validations — avec rapidité, précision et souci de la qualité.
- Contribuer à la préparation de l’information financière externe sur les placements, notamment les états financiers du Groupe et des entités juridiques, les rapports de gestion et les déclarations réglementaires canadiennes.
- Soutenir la production de rapports internes sur les résultats des placements pour plusieurs entités et pays.
- Collaborer avec les équipes de planification et d’analyse financières ainsi que de gestion du capital afin d’intégrer les résultats des placements aux rapports mondiaux.
- Travailler en étroite collaboration avec les auditeurs internes et externes en leur fournissant la documentation et les informations pertinentes.




- Être un moteur d’amélioration continue en repérant les possibilités d’automatisation afin d’accroître l’efficacité et la précision des processus comptables et des contrôles.

Ce Que Vous Mettrez à

- Profit

- De 2 à 3 ans d’expérience pertinente dans des domaines tels que l’information financière sur les placements, rapports financiers ou les processus de clôture financière.
- Titre de CPA, titre de CPA en cours d’obtention ou réussite de l’EFC.
- Grande capacité à apprendre rapidement et à vous adapter à de nouveaux systèmes, processus et concepts liés aux placements.
- Autonomie, sens de l’organisation et efficacité, jumelés à un esprit d’équipe et de collaboration.
- Intérêt marqué et curiosité pour les placements et les marchés financiers.
- Solides aptitudes en analyse, en réflexion critique et en résolution de problèmes.
- Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter les échéances dans un environnement dynamique.
- Excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, en français et en anglais. Le bilinguisme est requis en raison des communications fréquentes avec les équipes des Finances aux États-Unis et au Royaume-Uni.

Hybrid

Il s'agit d'un nouveau rôle au sein de notre équipe en pleine croissance | This role is a current member of our growing team.

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

Merci de prendre note qu'Intact n'offre ni parrainage ni soutien concernant les démarches d'immigration, y compris, mais sans s'y limiter, les permis de travail fermés liés à l'entreprise. Les candidats doivent être admissibles à travailler au Canada à compter de la date prévue de leur entrée en fonction et durant toute la période de leur emploi. De plus, ils demeurent les seuls responsables de maintenir leur admissibilité au travail.

📌 Analyste, Finance d'investissement (Montreal)
🏢 Intact
📍 Montreal