Desjardins recherche un Leader en Formation pour orchestrer la stratégie de gestion des risques. Apportez des solutions d’apprentissage innovantes pour renforcer la culture du risque.

Dans ce poste, vous agirez en tant qu’expert au sein de la Direction Gouvernance. Vous serez responsable de l'initiation et du déploiement de parcours d'apprentissage qui favorisent une réflexion critique sur les défis émergents. Ce rôle met en avant votre capacité à collaborer avec divers intervenants pour favoriser l'adhésion aux initiatives de formation.

Key Responsibilities:
• Collaborer pour garantir le bon déploiement des programmes de formation
• Analyser les besoins et les exigences des parties prenantes
• Concevoir des solutions d'apprentissage multimodales adaptées




• Créer des stratégies de communication et d'évaluation enrichissantes
• Assurer la mise à jour continue de la stratégie de formation

Requirements:
• Diplôme universitaire dans une discipline appropriée
• Huit ans d'expérience dans des rôles similaires
• Excellentes compétences en communication orale et écrite
• Bilangue avec une bonne maîtrise du français
• Ouverture à des formations ou expériences variées

Apportez votre savoir-faire en gestion des risques pour transformer l'approche de formation chez Desjardins.
#J-18808-Ljbffr

📌 Leader en Formation sur Risques Émergents (Quebec City)
🏢 Desjardins
📍 Quebec City