propos de notre client Notre client est une entreprise qubcoise manufacturire reconnue mondialement pour son expertise dans la conception, lingnierie et la fabrication de solutions technologiques intgres.

Depuis plus de 30 ans , lentreprise ralise de grands projets denvergure en collaborant avec des firmes dingnierie, des entrepreneurs gnraux et des donneurs douvrage prestigieux .

Son modle daffaires unique combine: Conception (design) Ingnierie Fabrication Gestion de projets internationaux Logistique complexe Mise en service Au fil des ans, notre client a remport plusieurs prix et a ralis avec succs de nombreux projets innovants et ambitieux.

Lentreprise poursuit actuellement une importante phase de croissance internationale qui ncessite lajout dun leader oprationnel appel jouer un rle dterminant dans son volution.

Description sommaire Relevant directement du COO, le Vice-prsident Oprations occupe un rle stratgique au cur des oprations de lentreprise.

En troite collaboration avec le COO, il assure la prise en charge des oprations quotidiennes tout en contribuant activement la structuration de lorganisation afin de soutenir sa forte croissance. la tte dune quipe dune dizaine de professionnels expriments uvrant notamment en manufacture, en gestion de projets, en approvisionnement, en logistique et en contrle qualit, il est responsable de la performance globale de lensemble de la chane de ralisation des projets.

Au-del de lexcellence oprationnelle, le succs dans ce rle reposera principalement sur la capacit du titulaire btir rapidement sa crdibilit auprs dquipes hautement qualifies, crer un climat de confiance durable et fdrer des experts possdant plusieurs annes dexprience.

Le Vice-prsident Oprations devra prserver la culture entrepreneuriale qui fait la force de lorganisation tout en apportant davantage de structure, de collaboration entre quipes multidisciplinaires, de prvisibilit et de rigueur afin daccompagner les prochaines tapes de croissance.





Principales responsabilits Assurer le leadership de lensemble des oprations lies aux projets internationaux en favorisant lintgration et lalignement des fonctions de gestion de projets, dapprovisionnement, de logistique, de qualit et de fabrication.

Superviser la ralisation de projets Design-Build de grande envergure en veillant au respect des chanciers, des budgets, des exigences de qualit et des engagements contractuels.

Anticiper les risques oprationnels, mettre en uvre les stratgies dattnuation appropries et assurer une excution efficace des projets.

Dvelopper et mettre en uvre des pratiques dexcellence oprationnelle en favorisant lamlioration continue, loptimisation des processus, la mise en place dindicateurs de performance et une plus grande prvisibilit des oprations.

Mobiliser, accompagner et dvelopper une quipe de gestion multidisciplinaire en favorisant une culture de collaboration, de responsabilisation, dimputabilit et de dveloppement des talents.

Agir titre de mentor auprs des gestionnaires afin de renforcer leurs capacits de leadership et dassurer la performance durable des quipes.

Collaborer troitement avec le COO, le prsident-directeur gnral (CEO) et les membres du comit de direction afin de contribuer aux orientations stratgiques et de soutenir les initiatives de croissance de lentreprise.

Qualifications requises Formation Baccalaurat en gnie (mcanique fortement privilgi)



MBA ou autre formation complmentaire en gestion constitue un atout Exprience professionnelle Minimum de 15 annes dexprience pertinente Solide exprience dans un environnement manufacturier et dans le secteur lectronique Exprience acquise en environnement de PME en croissance (atout significant) Exprience dans un contexte Design-Build Exprience de projets multidisciplinaires impliquant architectes, ingnieurs, entrepreneurs gnraux et clients Comptences Culture damlioration continue et mobilisation des quipes Optimisation des processus avec agilit et simplicit Gestion par indicateurs de performance pertinents Prvisibilit oprationnelle et rigueur dexcution Apte avec lutilisation des outils dintelligence artificielle Bilinguisme franais et anglais parl et crit Style de leadership recherch Nous recherchons un leader qui: Inspire davantage quil nimpose coute avant dagir Fait preuve dhumilit Possde un excellent sens politique Sait voluer dans un environnement entrepreneurial Favorise la collaboration entre les quipes Est reconnu pour son pragmatisme Sait prendre des dcisions tout en mobilisant les personnes concernes Pourquoi se joindre notre client Contribuer des projets parmi les plus prestigieux au monde voluer dans une entreprise qubcoise reconnue internationalement Participer activement une importante phase de croissance Exercer une relle influence sur les orientations oprationnelles Travailler auprs dune quipe de direction entrepreneuriale Laisser une empreinte durable sur lvolution de lorganisation Suivez TALINKO sur Linked

In Seules les personnes slectionnes pour une entrevue seront contactes.

Nous souscrivons au principe de lquit en matire demploi. TALINKO est une firme de recrutement de cadres intermdiaires et suprieurs offrant galement laccompagnement dans le recrutement de membres de conseil dadministration ou comit aviseur.

Nous uvrons dans diffrents secteurs dactivits.

Veuillez noter que le masculin est utilispour allger le texte, et ce, sans prjudice pour la forme fminine.

📌 VICE-PRÉSIDENT OPÉRATIONS (Montreal)
🏢 TALINKO - Recrutement de Cadres
📍 Montreal