OFFRE D''EMPLOI : RPARTITEUR(EUSE) TRANSFRONTALIER(RE) Secteur: Transport par camion Lieu: Rimouski Statut: Permanent, temps plein Le/La rpartiteur(euse) est la pierre angulaire de nos oprations de transport.

Il/Elle est responsable de la planification, de l''organisation et du suivi des livraisons de manire optimale et conforme la rglementation.

Ce poste exige de l''efficacit, un excellent jugement en situation d''urgence et une communication constante avec les chauffeurs et les clients. ***Environnement de travail o lautonomie et linitiative sont encourages.*** Si vous voulez postulez : Avantages Salaire concurrentiel entre 60 000 $ et 75 000 $.

Du lundi au vendredi, de 8 h 17 h.

Rgime dassurance collective complet (dentaire, mdicaments, vie). REER avec contribution de lemployeur hauteur de 3 % . 3 semaines de vacances.

Responsabilits Concevoir et optimiser les itinraires de livraison quotidiens, tant locaux que transfrontaliers, afin de maximiser l''efficacit des chauffeurs et le respect des horaires.

Attribuer les trajets aux chauffeurs et aux vhicules appropris, en tenant compte de la lgislation en vigueur (temps de conduite, droit du travail). tre le principal interlocuteur des chauffeurs, grer les imprvus, les annulations et les retards, et trouver rapidement des solutions en cours de route.

Qualifications Qualifications Minimum de 2 3 ans d''exprience en rpartition.

Excellente connaissance de la gographie du secteur d''activit: Qubec, Est du Canada, tats-Unis.

Matrise des logiciels Dispatch

Mate et Isaac.

Sommaire Passionn(e) par le transport et la logistique ? Nous aussi ! Nous sommes l pour vous accompagner dans votre carrire au sein de ce secteur dynamique ! Contactez nos recruteurs spcialiss en logistique:



Melissa Cumetti Patrick Pepin Christine Ferland Massimo Di Bello Retrouvez-nous aussi sur Linked

In ! Melissa Cumetti - Pepin - Ferland - Di Bello - par message priv ou via notre messagerie : votre prochaine grande opportunit de carrire est peut-tre porte de clic ! Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Répartiteur (Rimouski)
🏢 randstad canada
📍 Rimouski